TTYMI_marketing


Гео и язык канала: не указан, не указан
Категория: не указана


Toshkent temir yo‘l muhandislari instituti professor o'qituvchilari va talabalari!!! Savol va takliflar uchun adminlarga murojaat qilishingiz mumkin: Chorshanbiyev Umar-@Umar9595 Ne'matov Abdulaziz-+998901875733

Связанные каналы

Гео и язык канала
не указан, не указан
Категория
не указана
Статистика
Фильтр публикаций


Форма №2 Шаблон резюме.docx
44.5Кб
Резюме - Kompaniyada ishlashni xohlovchi talabalar yuqoridagi ma'lumotnoma(резюме)ni belgilangan shaklda to'ldirib "Marketing va Talabalar amaliyoti bo'limi" mas'ul hodimi (@tdtumarketingadmin) ga yoki +99871 299 04 97 ga murojaat qilishingiz mumkin!

👉 Bizni shu manzilda kuzatib boring! 👈


специфика_работы_для_выпускников.xlsx
19.7Кб
#ASOSIY #TALABLAR

ENTER ENGINERING kopaniyasining mutaxassislarga qo'yilgan asosiy talablari haqida yuqoridagi(file) ma'lumotnoma orqali batafsil tanishib chiqishingiz mumkin!

👉 Bizni shu manzilda kuzatib boring! 👈


#DIQQAT #TALABALAR_UCHUN

📣 Universitetimiz 4-bosqich talabalarini ish bilan ta'minlash maqsadida tizimli ishlarni amalga oshirmoqda. Yurtimizda nufuzli va katta mavqega ega bo'lgan Enter Engineering kompaniyasi bilan o'zaro hamkorlik yo'lga qo'yildi!

🎯 ENTER
ENGINERING kompaniyasi haqida batafsil ma'lumot - MANA BU YERDA!

💰 Ushbu kompaniya universitetimizda tahsil olib chiqqan yetuk mutaxassislarni ishga oladi! Ish sharoitlari va karyera imkoniyatlari istiqbolli! Oylik ish haqqi 3 000 000 so'mdan boshlanadi!

🔹 ENTER ENGINERING kompaniyasining kondidantlarga asosiy talablarini quyida ilova sifatida kletirib o'tamiz!

P.S. Talabnoma rus tilida. Chunki kompaniyaning asosiy talablaridan biri kondidant rus tilini to'liq bilishidir!

📝 Talabnoma bilan ta'nishib chiqib, ikkinchi ilovaga muvofiq berilgan ma'lumotnoma(резюме)ni to'ldirib yuborgan talabalar suhbatga kirish imkoniyatiga ega bo'ladilar!

👉 Bizni shu manzilda kuzatib boring! 👈


Репост из: Transport universiteti | Rasmiy kanal
Talabalarni ish bilan taʼminlash borasida ham amaliy ishlar olib borilmoqda!

Enter Engineering - Markaziy Osiyo va Rossiya Federatsiyasi bozorida sanoat qurilishi sohasida tan olingan yetakchi kompaniya hisoblanadi. Ushbu kompaniya shiddat bilan rivojlanayotgan sanoat qurilish bozorida barcha resurslarga, rivojlangan infratuzilmaga, O‘zbekistonning turli hududlarida ishlab chiqarish bazalariga, shuningdek, o‘zining maxsus qurilish texnikalarining katta parkiga ega.

Joriy yilning 20 yanvar kuni Toshkent davlat transport universiteti “Marketing va talabalar amaliyoti” bo‘limi boshlig‘i M.H. Haydarov “ENTER ENGINERING” korxonasi HR menejeri Jumaniyazov Mansur Baxadirovich va kadrlar bo‘limi mutaxassisi Amirova Nargiza Nuraliyevnalar bilan uchrashuv tashkil etildi.

Ushbu uchrashuv davomida “ENTER ENGINERING” korxonasi HR menejeri Jumaniyazov Mansur Baxadirovich “ENTER ENGINERING” korxonasida olib borilayotgan ishlar bilan batafsil tanishtirildi.

Shu o‘rinda Toshkent davlat transporti universitetning bitiruvchilarini ishlab chiqarish, bitiruv oldi amaliyotlarini va ishga olish bo‘yicha masalalar ko‘rib chiqildi.

Toshkent davlat transport universiteti kelajakda mana shunday yuqori salohiyatga ega kompaniyalar bilan hamkorlikni rivojlantirib borgan holda muntazam ravishda mutaxassislar almashib borishni bosqichma-bosqich yo‘lga qo‘yilib boriladi!




Репост из: Career Centre of TSTU
#korxonalar #TDTU

🏢 Toshkent davlat transport universiteti

✴️ "Marketing va talabalar amaliyoti bo'limi"

🏭 Korxona nomi: "O'ZTEMIRYO'LMASHTA'MIR" Unitar Korxonasi

🎯 Asosiy faoliyat turi: Asosiy faoliyati quyidagilardan iborat:
- lokomotiv, teplovoz va vagonlarni kapital ta'mirlash va modernizatsiya qilish;
- asboblar va barcha turdagi uskunalar ishlab chiqarish;
- rezina buyumlar ishlab chiqarish;
- harakatlanuvchi tarkib va yo'l ustki tuzilishi uchun ehtiyot qismlarni ishlab chiqarish.

📍 Joylashgan hududi: Toshkent shahri

🎓 Mos mutaxassisliklar: Asosan "Temir yo'l transporti muhandisligi" fakulteti talabalari uchun, ammo boshqa fakultet talabalari ham o'z faoliyatini davom qildirishlari mumkin.

👉 Bizni kuzatib boring


😱 Ish kerakmi

👉 Marhamat

Link orqali sahifaga o'ting
✅ One ID orqali tizimga kiring
✅ O'z ma'lumotlaringizni shakllantiring
✅ O'zingizga mos lavozimga ariza
jo'nating
😉 Va sabr qiling

👉 Bizni kuzatib boring

❗️Ma'lumot @xushnudbek dan olindi


Репост из: Career Centre of TSTU
Видео недоступно для предпросмотра
Смотреть в Telegram
#DIQQAT

📣 TALABALAR UCHUN MUHIM YANGILIKLAR JORIY QILINMOQDA

📌 Joriy o‘quv yilidan boshlab, akademik ta’til olgan talabalar o‘qishni "sirtqi", "kechki", "onlayn" shakllarga o‘zgartirishi va davom ettirishi mumkin bo‘ladi.

👉 Bu yengillik qaysi toifadagi talabalarga nisbatan qoʻllaniladi?
👉 Kimga murojaat qilish kerak?
👉 Qachondan boshlab bu tartib amalda qoʻllaniladi?

☑️ Shu kabi savollarga Oliy va oʻrta maxsus taʼlim vazirligi boʻlim boshligʻi Abdusamad Mamanazarov rel='nofollow'>javob berdi.

https://t.me/career_centre_TSTU


Барча гуруҳ сардорлари диққатига !!! иккинчи ярим йиллик учун ҳисоб-фактуралар тарқатилиб бошланди бўлимдан келиб олиб кетишингиз мумкин.


1863- yil 10-yanvarda Londonda ilk metropoliten ishga tushdi


Репост из: Rasul Kusherbayev
Бугун Бош вазир ўринбосари А.Абдухакимов билан талабаларга стипендия тайинлаш тартиби бўйича ҳукумат қарори лойиҳасини муҳокама қилдик.
Кўпчилик талабаларнинг мурожаатларини инобатга олган ҳолда билдирилган таклифлар ҳам лойиҳада акс эттирилиб, ушбу қарор қабул қилиниши билан аълочи, фаол, беш баҳога ўқиётганлар илгаригидек юқори, тўртга ўқиётганлар эса ўз номи билан тўртлик, уч баҳога ўқиганлар эса учлик стипендия олиши кутилмоқда.
Оддий айтганда ҳар ким ўз интилиши ва изланишига қараб стипендия олади.
Лойиҳада яна бир қатор яхши янгиликлар бор. Яхшиси тез кунларда қабул қилингач билиб оламиз.
Насиб бўлса ҳужжат тез кунларда қабул қилинади.

Телеграмм каналга ўтиш:
https://telegram.me/deputat_kusherbayev


Репост из: Xushnudbek.uz
❗️Яхши хабар: контракт тўлови учун ўтказиладиган иш ҳақига солиқ имтиёзи сақлаб қолинди

‼️Янада яхши хабар: имтиёз қисмига энди турмуш ўртоқлар ҳам қўшилди

Ёдингиздами, анча аввал янги таҳрирдаги Солиқ кодекси лойиҳасида талабаларнинг контрактларига ўтказиладиган иш ҳақига оид имтиёзни бутунлай бекор қилиш таклиф этилаётгани ҳақида ёзгандим.

Лекин Президент томонидан имзоланган янги таҳрирдаги Солиқ кодексида ушбу имтиёз сақлаб қолинибди. Аксинча имтиёз аввалгидан ҳам кенгайиб, энди турмуш ўртоғининг (эр ёки хотин) контракти учун ўтказилган иш ҳақидан ҳам даромад солиғи олинмайдиган бўлибди.

Ўзи қандай имтиёз бор эди?

Аввалги Солиқ кодексининг 179-моддаси 31-бандига биноан, фуқароларнинг солиқ солинадиган иш ҳақи ва бошқа даромадларининг Ўзбекистон олий ўқув юртларида таълим олиш учун (ўзининг ўқиши ёки йигирма олти ёшга тўлмаган фарзандларининг ўқиши учун) йўналтириладиган суммалари даромад солиғидан озод қилинар эди.

Бу нима дегани?

Масалан, ота ўз фарзандининг контракти учун иш ҳақининг бир қисмини, айтайлик 1 млн сўмини тўғридан-тўғри институт ҳисобига ўтказади дейлик. Бунинг учун институтдан шартнома (ҳисоб-рақам) олиб, ташкилот бухгалтериясига ариза бериб қўйиш керак эди. Бундай вазиятда агар ота 3 млн сўм ойлик олса, демак фарзандининг контракти учун ўтказган 1 млн сўмдан даромад солиғи ушланмас, фақат қолган 2 млн сўмдан солиқ олинарди.

Бу ерда асосий жиҳат шунда эдики, фақат ўзининг ёки 26 ёшга тўлмаган фарзандининг контракти учунгина шундай имтиёз бериларди. Турмуш ўртоғи, ака-укаси, келини ёки бошқа қариндошларининг контракти учун иш ҳақидан ўтказилса ҳеч қандай имтиёз қўлланмасди.

Энди нима бўлди?

Янги таҳрирдаги Солиқ кодексининг 378-моддаси 16-бандига биноан, Ўзбекистон Республикасининг олий ўқув юртларида таълим олиш (ўзининг, йигирма олти ёшга тўлмаган фарзандларининг ёки эрининг (хотинининг) таълим олиши) учун йўналтириладиган солиқ солиниши лозим бўлган иш ҳақи ва бошқа даромадларига солиқ солинмайди.

Демак, қуйидаги 3 тоифанинг контракти учун ўтказилган иш ҳақларидан даромад солиғи ушланмайди:

1) фуқаро ўзининг контрактига ўтказса;
2) 26 ёшга тўлмаган фарзандининг контрактига ўтказса;
3) эрининг (хотинининг) контрактига ўтказса.

Талабалар ва уларнинг ота-оналари енгил нафас олишлари мумкин. Талабаларнинг турмуш ўртоқлари эса хурсанд бўлишга ҳақли 😊


👉 @xushnudbek 👈


Ҳар бир талабанинг шахсий ID va paroli бор, бўлимдан келиб олишингиз мумкин.


Контракт шаклида таълим олувчи талабалар учун @ttymi_kontrakt_bot ишга тушди


Ҳурматили талабалар 2 ярим йилик тўлов шартномаларини бўлимдан олиб кетишларингиз мумкин


Юқорида 2019/2020 ўқув йилида инстититутимизда 2-семестр учун контракт миқдорлари келтирилган. (Эслатма!!! 2020 йил 1 мартгача тўланиши керак )


Магистратура


Бакалавриат махсус сиртқи


Бакалавриат сиртқи иккинчи олий таълим


Бакалавриат сиртқи

Показано 20 последних публикаций.

108

подписчиков
Статистика канала