JobFair


Kanal geosi va tili: ko‘rsatilmagan, ko‘rsatilmagan
Toifa: ko‘rsatilmagan


کانال نمایشگاه کار
نمایشگاه کار:اسفندماه 96
دبیرخانه: @jobfairoffice
وب سایت: iranjobfair.ir
اینستاگرام: https://www.instagram.com/iranjobfair/

Связанные каналы  |  Похожие каналы

Kanal geosi va tili
ko‘rsatilmagan, ko‘rsatilmagan
Toifa
ko‘rsatilmagan
Statistika
Postlar filtri


Video oldindan ko‘rish uchun mavjud emas
Telegram'da ko‘rish
#نمایشگاه_کار_ایران
🗓 3 الی 5 اسفندماه 1396
📍 مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو
http://iranjobfair.ir
@iranjobfair


🔴 حضور کارگزاری آگاه در هشتمین نمایشگاه کار دانشگاه شریف
#نمایشگاه_کار_ایران
📍 ۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair


🔴 حضور قلم چی در هشتمین نمایشگاه کار دانشگاه شریف
#نمایشگاه_کار_ایران
📍 ۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair


🔴 حضور فرمند در هشتمین نمایشگاه کار دانشگاه شریف
#نمایشگاه_کار_ایران
📍 ۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair


@AxNegarBot dan repost
‍ ‼ مزایای نمایشگاه کار برای شرکت های حاضر در نمایشگاه

خلاف آن چه عموم مردم تصور می کنند، نمایشگاه کار یک رویداد زنده و مطلوب است که کارفرمایان در هر اندازه و صنعتی می توانند از منافع آن بهره مند شوند. برخی از مزایای نمایشگاه کار برای کارفرمایان عبارتند از:

🔴 دستیابی به تعداد زیادی از نامزدهای شغلی
🔴 ارتقا برند کارفرمایی
🔴 ملاقات با کارجویان حرفه ای و به روز
🔴 ملاقات با سایر کارفرمایان

#نمایشگاه_کار_ایران
📍 3 الی 5 اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair

https://goo.gl/KnD9k5


حضور نگین خودرو در هشتمین نمایشگاه کار دانشگاه شریف
#نمایشگاه_کار_ایران
📍 ۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair


@AxNegarBot dan repost
‼ شایسته سالاری در فرآیند استخدام

🔴 استخدام فرآیندی است که نیازمند شناخت نیروی مناسب و سپس آموزش و جذب وی میباشد. شناختِ نیروی مناسب و شایسته برای مشاغل مختلف امری بسیار مهم است که گاهی به جهت زمان بر بودن فرآیند شناخت کارجویان و گاهی با هدف به کار گیری افرادی که کارفرمایان تمایل دارند آن ها را وارد شرکت خود کنند اهمیت خود را از دست میدهد.

🔴 کارجویان به روش های مختلفی برای پیدا کردن کار اقدام میکنند، طبق آمارهای جمع آوری شده حدود 40% از افراد براساس پرس و جو از دوست و آشنا شغل پیدا میکنند و باقی افراد با استفاده از مراکز کاریابی و یا آگهی های استخدام و ... کار مورد نظر خود را پیدا میکنند. درصد کمی هم برای شروع یک کار جدید اقدام میکنند.

🔴 وجود حدود 40% انتخاب بر اساس آشنایی یا نقض شایسته سالاری در ایران امری غیر قابل توجیه و به راستی مساله ای غیر قابل اغماض است و باید برای رفع این مساله چاره ای موثر اندیشید، چرا که بی توجهی به آن نه تنها افراد را در جایگاه مناسب خودشان قرار نمیدهد، بلکه افراد بیکار زیادی روی دست نظام اقتصادی ایران میگذارد. از سویی وضعیت روحی و رضایت از شغل و جایگاه کارکنان را به چالش میکشد.

گزارش های آماری به نقل از تابناک ذکر شده اند.

#نمایشگاه_کار_ایران
📍3 الی 5 اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair

https://goo.gl/BJKnNY


🔴 حضور علی بابا در هشتمین نمایشگاه کار دانشگاه شریف
#نمایشگاه_کار_ایران

📍۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair


@AxNegarBot dan repost
‍ ‼️دو شیوه برگزاری حضوری و مجازی چه تفاوت هایی دارند؟

🔴نمایشگاه حضوری امکان ملاقات کارفرمایان و کارجویان را فراهم میکند.
این امر سبب میشود که کارفرمایان بتوانند از نزدیک کارجویان را ببینند و نیروهای مستعد را شناسایی کنند. لذا کارفرمایان برخورد، نحوه سخن گفتن، میزان اعتماد به نفس و سایر جنبه های برخوردی و ظاهری نیروها را از نزدیک ببینند و سنجش افراد برای فرصت های شغلی را با ذهنیتی دقیق تر انجام دهند.

🔴 کارجویان امکان دیدار حضوری با کارفرمایان را دارند.
این امر سبب میشود که کارجویان با کمی آمادگی نظر کارفرمایان را به خود جلب کنند و تاثیر مثبت تری در ذهن کارفرمایان بگذارند.

🔴 بی شک شناخت فرصت های شغلی از نزدیک و شنیدن شرح شغل از زبان کارفرمایان دید بهتری را نسبت به آن جایگاه شغلی به کارجویان میدهد. و در بسیاری از موارد کارجویان در مقایسه فرصت های شغلی شرکت های متعدد‌ شرایط ظاهری و نحوه برخورد کارفرمایان را میبینند و دید بازتری نسبت به زمان پیش از حضور در نمایشگاه پیدا میکنند.

🔴 با توجه به آن چه از مزایای نمایشگاه کار حضوری نسبت به نمایشگاه کار مجازی گفته شد، نمایشگاه کار حضوری در راستای رسیدن به مقصود، کارجویان و کارفرمایان را بیشتر یاری میدهد.


#نمایشگاه_کار_ایران
📍 ۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair


https://goo.gl/TcPDTU


حضور رهنما در نمایشگاه کار دانشگاه شریف
#نمایشگاه_کار_ایران
📍 ۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair


@AxNegarBot dan repost
‼️ نمایشگاه کار حضوری

🔴 این نمایشگاه ها به روش متداول شامل غرفه هایی است که کارفرمایان و شرکت های مشارکت کننده در نمایشگاه در آن ها حضور پیدا میکنند و کارجویانی که پیش از حضور در نمایشگاه، ثبت نام کرده اند، میتوانند از این نمایشگاه بازدید کنند.

🔴 شیوه اصلی و رایج برگزاری نمایشگاه کار حالت حضوری است. در این روش امکان دیدار با نمایندگان شرکت ها برای کارجویان فراهم میشود و کارفرمایان نیز میتوانند به طور حضوری نیروهای کار را ببینند.

🔴 برای شرکت در بیشتر نمایشگاه های کار دنیا، هنگام ثبت نام باید وجهی پرداخت شود. پرداخت وجه هنگام ثبت نام وابسته به شیوه برگزاری نمایشگاه نیست و متداول است برای انواع نمایشگاه ها پرداخت اولیه وجو د داشته باشد.

🔴 یکی از مزایای نمایشگاه کار ایران این است که به صورت رایگان برگزار میشود و هزینه ای را بابت ثبت نام و حضور در نمایشگاه از کارجویان اخذ نمیکند.

#نمایشگاه_کار_ایران
📍۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair

https://goo.gl/YmtkXA


@AxNegarBot dan repost
‼️ نمایشگاه های کار دانشجویی

نمایشگاه های کار بر اساس هدف برگزاری، بازار هدف و مخاطب، بودجه، برگزارکننده و … با استراتژی های مختلفی برگزار میشوند.

🔴 برخی از نمایشگاه های کار به دنبال استخدام دانشجویان هستند، این شرکت ها نیاز به نیروی پاره وقت دارند و ترجیح میدهند نیروی انسانی خود را از بین افراد شاغل به تحصیل انتخاب کنند.

🔴 از سویی بسیاری از دانشجویان نیاز به کار پاره وقت و متناسب با توانمندی خود دارند که با بهره بردن از فرصت نمایشگاه کار دانشجویی میتوانند با داشتن آمادگیِ کافی، در راستای به دست آوردن شغل مورد نظر خود گام بردارند.

🔴 نمایشگاه های کار دانشجویی مزیت دیگری دارند و آن هم ایجاد ذهنیت درست در دانشجویان است. دانشجویان با مشاهده فرصت های شغلی و شرایط بازار کار میتوانند تصویر درستی از جایگاه خودشان در بازار کار آینده و حقوقی که دریافت خواهند کرد به دست آورند.


🔴 بیشتر نمایشگاه های کار دانشجویی برای دانشجویانِ کارجو هزینه ای در نظر نمیگیرند و این خود از جمله مزیت های این نمایشگاه های دانشجویی است.

🔴 دانشجویان ضمن شرکت در نمایشگاه کار رایگان و یافتن فرصت های شغلی متعدد، با شرکت های برجسته ای دیدار میکنند که پیش از این نمیتوانستند آن ها را به راحتی ملاقات کنند.

ادامه دارد...

#نمایشگاه_کار_ایران
📍 ۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair

https://goo.gl/AJ9zJa


🔴 حضور اسنپ در هشتمین نمایشگاه کار دانشگاه شریف
#نمایشگاه_کار_ایران

📍۳ الی ۵ اسفندماه، مجتمع نمایشگاهی بوستان گفتگو

@iranjobfair


@AxNegarBot dan repost
‍ ‼️نمایشگاه های کار مجازی

نمایشگاه های کار مجازی، رویدادهای جهانی هستند که در نقاط مختلفی از دنیا برگزار میشوند. در این نوع از نمایشگاه های کار شرکت ها به دنبال استخدام نیروهای کاری هستند که برای فرصت های شغلی مورد نظرشان مناسب باشد. تعدادی از کشورها هم اکنون نمایشگاه هایی را به این صورت برگزار میکنند.


🔄 فرآیند جذب نیرو به واسطه این نمایشگاه ها عموما شامل مراحل زیر است:

🔴 درخواست کار به شرکت های حضور یافته در نمایشگاه کار مجازی توسط کارجویان ارسال میشود.

🔴 یک پیش آزمون از کارجویان برتر به عمل می آید که بیشتر حالت مشاوره شغلی دارد.

🔴 مصاحبه شغلی به صورت حضوری در محل خاصی که از پیش تعیین شده برگزار میشود.

🔴 در مرحله آخر تقاضای کارِ کارجو پذیرفته میشود و در شرکت مورد نظر مشغول به کار میشود.

#نمایشگاه_کار_ایران

@iranjobfair


https://goo.gl/Wc3968


🔴 حضور شرکت خدمات انفورماتیک در هشتمین دوره از نمایشگاه کار شریف

#نمایشگاه_کار_ایران

@iranjobfair


‼️چرا مصاحبه های متعدد منجر به پیشنهاد کاری نمیشوند؟
🔴 پاسخ های شما پخته و مناسب نیستند!
🔴 سوالات خوبی نمیپرسید!
🔴 علاقه و هیجان نشان نمیدهید!
🔴 معرف و منابع خوبی ندارید!
🔴 حقوق درخواستی نامعقول ذکر میکنید!
🔴 ناامید میشوید!

https://goo.gl/7V68oy


🔴 ایرانسل در هشتمین نمایشگاه کار دانشگاه شریف

#نمایشگاه_کار_ایران

@iranjobfair


@AxNegarBot dan repost
‼️چرا در اولین مصاحبه رد میشوم؟


🔴 نکته خاصی را که در جستجوی شغلی مورد هدفتان است در نظر بگیرید، و چگونگی ارتباط هدفتان با شغلی که درخواست داده اید را شرح دهید!

🔴 پیش از مراجعه جهت مصاحبه، در مورد شرکت و کاری که انجام میدهد تحقیق کنید!

🔴 اگر اخراج شده اید یا ترک شغل نموده اید، برای توضیح علت آن آماده باشید!

🔴 مطمئن باشید میتوانید به روشنی در مورد تغییرات شغلی که داشتید توضیح دهید!

🔴 نحوه توضیح شما درباره ویژگی ها و شرایط پیشینتان مهم است!


#نمایشگاه_کار_ایران

@iranjobfair


https://goo.gl/3ZNvx1


🔴 حضور همکاران سیستم در هفتمین نمایشگاه کار دانشگاه شریف

#نمایشگاه_کار_ایران

🔴 @iranjobfair


‼️چرا رزومه ها و تقاضانامه های ارسالی به کارفرمایان به نتیجه نمیرسد؟

🔴 رزومه مناسبی نداریم

🔴 ایمیل یا نامه درخواست خود را شخصی سازی نکردیم

🔴 درخواست های کمی میدهیم

🔴 درخواست کار برای شغلی در استان یا شهری دیگر

🔴 اگر وقفه زیادی در کار داریم، آن را ذکر کنیم

#نمایشگاه_کار_ایران

🆔 @iranjobfair


https://goo.gl/K97bwf

20 ta oxirgi post ko‘rsatilgan.

2 734

obunachilar
Kanal statistikasi