ДЕПГОССЛУЖБЫ ЮГРЫ ОБЪЯВЛЯЕТ О СТАРТЕ КОНКУРСОВ ДЛЯ ГОССЛУЖАЩИХ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ, СТУДЕНТОВ И ШКОЛЬНИКОВ.
Депгосслужбы Югры проводит конкурсы для государственных гражданских и муниципальных служащих, студентов высших учебных заведений и школьников, не первый год, однако только в этом году существенно возросли призовые и конкурсы пройдут в одно время на одной платформе – Управленческом портале «Команда Югры».
Общий призовой фонд конкурсов составляет несколько миллионов рублей. Для государственных и муниципальных служащих предусмотрены не только премии, но и обучение трендовым компетенциям, без которых сегодня невозможен карьерный рост. Для студентов предусмотрено четыре денежных приза до 100 тысяч рублей. Для школьников главный приз составит 18 тысяч рублей.
«Думаю, в следующем году мы придем к тому, что конкурс будет единым для всех категорий участников», – поделился планами директор Департамента государственной гражданской службы и кадровой политики Югры Александр Деменко.
Еще одно новшество этого года – к участию в конкурсах приглашаются не только югорчане, но и жители Херсонской и Запорожской областей, Луганской и Донецкой народных республик.
Кроме тестирования, которое определить уровень знаний конкурсантов, госслужащим и муниципальным служащим придется представить свои проекты по развитию округа, направленные на достижение целей национальных проектов. А для студентов одним из этапов конкурса станет видеопрезентация.
«Нам хотелось бы знать, чем каждый из конкурсантов, как он считает, мог бы быть полезен региону», – прокомментировал Александр Деменко.
Кроме того, у финалистов будет шанс проявить себя в игре-симуляторе по управлению регионом.
Для участия нужно зарегистрироваться на Управленческом портале «Команда Югры», заполнить личные данные и одну из анкет, соответствующих каждому из конкурсов. Затем нужно выбрать сам конкурс в разделе «Конкурсы профмастерства» и откликнуться на него.
https://depgs.admhmao.ru/vse-novosti/8026323/
Депгосслужбы Югры проводит конкурсы для государственных гражданских и муниципальных служащих, студентов высших учебных заведений и школьников, не первый год, однако только в этом году существенно возросли призовые и конкурсы пройдут в одно время на одной платформе – Управленческом портале «Команда Югры».
Общий призовой фонд конкурсов составляет несколько миллионов рублей. Для государственных и муниципальных служащих предусмотрены не только премии, но и обучение трендовым компетенциям, без которых сегодня невозможен карьерный рост. Для студентов предусмотрено четыре денежных приза до 100 тысяч рублей. Для школьников главный приз составит 18 тысяч рублей.
«Думаю, в следующем году мы придем к тому, что конкурс будет единым для всех категорий участников», – поделился планами директор Департамента государственной гражданской службы и кадровой политики Югры Александр Деменко.
Еще одно новшество этого года – к участию в конкурсах приглашаются не только югорчане, но и жители Херсонской и Запорожской областей, Луганской и Донецкой народных республик.
Кроме тестирования, которое определить уровень знаний конкурсантов, госслужащим и муниципальным служащим придется представить свои проекты по развитию округа, направленные на достижение целей национальных проектов. А для студентов одним из этапов конкурса станет видеопрезентация.
«Нам хотелось бы знать, чем каждый из конкурсантов, как он считает, мог бы быть полезен региону», – прокомментировал Александр Деменко.
Кроме того, у финалистов будет шанс проявить себя в игре-симуляторе по управлению регионом.
Для участия нужно зарегистрироваться на Управленческом портале «Команда Югры», заполнить личные данные и одну из анкет, соответствующих каждому из конкурсов. Затем нужно выбрать сам конкурс в разделе «Конкурсы профмастерства» и откликнуться на него.
https://depgs.admhmao.ru/vse-novosti/8026323/