Umid Ikromboev


Channel's geo and language: not specified, not specified
Category: not specified


Similar channels

Channel's geo and language
not specified, not specified
Category
not specified
Statistics
Posts filter


Xodimlarga nisbatan:

Sizdek odamni topish qiyin, lekin sizdan kuchlisini topish oson.


Eng erta yoshdan qaysi ko'nikmani rivojlantirgan bo'lar eding deb manga savol berishganida — odamlarni boshqarish ko'nikmasi deb aytgan bo'lar edim.

Iloji bo'lsa mustaqil emas, kimdandir o'rganish kerak ekan. Mustaqil 2020 yildan boshlab 1-2 ta odam, keyin 10 tagacha odamdan tashkil topgan jamoani boshqarganman, haliyam qiynalaman. Chunki manga hech kim odamlarni boshqarishni o'rgatmagan. Miyyamda juda ko'p noto'g'ri "ustanovkalar" shakllanib qolgan.

3 ta asosiy yo'llar orqali odamlarni boshqarishni o'rganish mumkin ekan:

1. Tadbirkor ota-ona. Shunday oilada katta bo'lgan mandan bir necha yosh kichik, lekin katta jamoalarni boshqaradigan juda ko'p odamlarni taniyman.

2. Mentor. 1-3 yil ustozining qo'lida xizmat qilib odamlarni boshqarishni to'g'ridan to'g'ri ko'rgan va hozirgi kunga kelib o'zi katta jamoalarni boshqaradigan ko'p tanishlarim bor.

3. Kuchli boshqaruvchiga ega korhonada ishlash. Rahbar sizga to'g'ridan to'g'ri mentorlik qilmasligi mumkin, lekin siz ko'rib, o'sha korhoda ishlab u kishining ko'nikma va bilimlariga ega bo'lishingiz mumkin.

Hozir birinchi navbatda bu ko'nikmani "Agentlik qurish bo'yicha mentorlikda" chuqurroq o'rganyapman. Undan tashqari o'zining agentligi bor tadbirkorlar va ekspertlar bilan suxbatlarni boshladim.

Lekin boshqarishni bilmadim deganimda ham hozirgi paytda to'g'ridan to'g'ri 7 ta odam bilan ishlar ekanman )


110 ta klik instagramda.
400 ta ko'rishlar soni telegramda.

6% — 31 ta ariza

30% — 11 ta mos kandidat

10% — 2 ta 90% kriteriyalarga mos odam — ularga to'g'ridan to'g'ri birinchi bo'lib aloqaga chiqdim va uchrashdim.

3 ta agentligimizga mos odam (dizayn yo'nalishida)


Workshop boti uchun postlar upakovkasini update qildim.


Bu xabarni siz bilan ishlagan, sizga yaqin bo'lgan insonlaringizga yuboring. 2025 yilda rejalar qo'yishda, o'zgarish uchu juda katta yordam beradi.

Assalamu Alaykum "Ism"

Bu xabarni 15 ta man bilan eng yaqin bo'lgan odamlarga yuborib chiqyabman. Shuning uchun shu savollarga javob berishingizni iltimos qilaman.

1. Birinchi mani ismimni eshitganingizda hayolingizga qanday obraz keladi?

2. Mani o'sishimga yordam berayotgan 3 ta sifat nima deb o'ylaysiz?

3. 3 ta manga xalaqit beradigan sifatlar nima? Yomon taraflarim?

4. Kattaroq ishlar qilishim uchun manga nima xalaqit beryapti?

5. Umid 3.0 bo'lsa kim bo'lar edi?

6. Mani yaxshi tanishingizni xisobga olib, qaysi yo'nalishda/sohada eng maksimal natijaga chiqgan bo'lar edim?

Javobingiz uchun oldindan rahmat!

547 1 14 5 10



Mani hech kim bilmaydigan sirim

Aziz aka Rahimovning parallel muhit loyihasida sotsial kapital mavzusi haqida post o'qidim, u yerda aytilishicha judayam ko'p muvaffaqiyatli insonlarni muvaffaqiyatga erishishining asosiy sabablaridan biri ularda kerakli muhit va odamlar bo'lgani deb aytilibdi. Lekin bu narsa haqida deyarli hech kim gapirmaydi. Ko'pchilik bu muvaffaqiyat ortida sotsial kapital turganini ham bilishmaydi.

Manam o'zimni tahlil qildim.

1. Oddiy oilada tug'ilganimga qaramay mani erta fikrlashim o'zgarishiga 8 sinfda Toshkentda TOP 10 likka kiradigan juda boy odamlarni bollari o'qiydigan maktabga o'tganim bo'lgan. 8-9 sinfdagi muhit juda qattiq ta'sir qilgan.

2. Aynan IT sohasida ketishimga Kompyuter texnologiyalari kollejida o'qiganim va o'sha kollejda o'qish paytida juda zo'r ustoz topganim bo'lgan.

3. O'zbekistondagi yirik tadbirkorlar va loyihalar bilan ishlashimga, Alisher aka Isaevning media jamoasida ishlaganim, ularning menejerlari bilan yaqin do'st bo'lganim sababchi bo'lgan. Keyinchalik bu orqali Umidjon Ishmuhamedov, Ibrohim Gulyamov, Abdukarim Mirzayev va shunga o'xshash yirik tadbirkorlar bilan hamkorlik boshlanib ketgan.

4. 100 dan ortiq loyihalar bilan ishlagan bo'lsak, bizga kelgan mijozlarning 60% dan ko'pi mening do'stlarim tavsiyalari orqali kelgan.

5. Birinchi ishga SMM mutaxassis bo'lib kirgan o'quv markazimda man 2 yil o'qib universitetga tayyorlanganman.

6. Birinchi saytlar bo'yicha mijozim o'zimni kursdoshim bo'lgan.

Albatta bularni hammasi shunchaki bo'lib qolmagan, saytlar va marketingni o'rganish uchun 11.000$ dan ortiq pul sarflaganan, 6.000+ soatga yaqin saytlarni dizaynini chizish bilan shug'ullanganman, lekin yuqoridagi faktorlarni inkor qilib bo'lmaydi!

Shuning uchun kimdirning natijasini ko'rganingizda albatta sotsial kapitalga e'tibor qarating.

Yana bir narsani biling. Hammasi Allohdan, boshqa hamma ishlar sababchi!


Maksimal darajada batafsil yozdim. Chunki shu yerdagi savollarga ham javob yozishga sabri yetmaydigan odam bilan aniq ishlay olmaymiz.

+ qancha batafsil vakansiya yozilsa shuncha sifatli lid tushadi.


Shaxsiy assistentlikka vakansiya.

2023 yilda bir do'stimni assistentlikka oldim 6 oyga yaqin ishladik. Noldan kelib taxminan 1000$ gacha daromadga chiqdi men bilan. Keyin o'zi alohida ishlashni boshlab 5000$ daromadga chiqdi. Hozir alohida ishlaydi, lekin bir hil ishlarda hamkorlik qilamiz.

Keyin 2024 yilda yana bir assistent o'ldim. 700$ daromad bilan kelib 1500$ gacha chiqdi.

2025 yilda yana yangi assistent olmoqchiman. Manga doim yonimda bo'la oladigan, yordam bera oladigan, potensiali katta odam kerak. Keyinchalik bu inson mani sherigimga aylanish imkoniyatiga ega bo'ladi.

Faqat o'zi mustaqil fikrlaydigan, qarorlar qabul qila oladigan, intizomli, o'zi g'oyalari va fikrlar bera oladigan. 2025 yilda In Shaa Allah bu inson bilan katta natijalar qilamiz.

Ariza qoldirish:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScdryqm2CqkeNk5wYVBIEqE9JuP-OvF-CbUci5w2c6iXRA-vw/viewform?usp=dialog


Har qanday qiyinchilikda 3 xil yakun bor :

1. Ishni to’xtatasiz
2. Ish osonlashadi
3. Siz kuchliroq bo’lasiz.

Tanlov sizga bog’liq.

— Ish oson bo’lsa ko’proq qiling.
— Ish qiyin bo’lsa boshqacharoq qiling.

Alex Hormozi

744 0 11 1 41

Hozir hamma yil sarxisobini qilish bilan band.

Internetga kirasiz, boshqalarning zo'r natijalarini ko'rib o'zinigizdan xafa bo'lasiz, bir yil umrim o'tib ketti, hech narsaga erisha olmadim deb.

Lekin sarxisob qilishdan maqsad boshqalarga nimanidir ko'rsatish yoki isbotlash emas, o'zingiz bilan birga bir o'tirib samimiy suxbat o'tkazish, chuqur tahlil o'tkazish.

Boshqalar bilan o'zingizni solishtirishingiz umuman noto'g'ri. Chunki ularni A nuqtasini bilmaysiz, ular nimalardan kechgani, nimalarni yoqotgani va nimalarni bu yutuqlarga erishish uchun tikganini bilmaysiz. Bilganingizda unday o'ylamagan bo'lar edingiz.

Hammaning shaxsiy kurashi bor, shaxsiy yo'li bor.

O'tgan yilni sarxisob qilish sizga:
— xatolaringizni ko'rishga
— progressni ko'rishga
— qayerga qarab ketayotganingizni ko'rishga yordam beradi.

Sarxisob quyidagicha qilinadi:

1. Yil boshida qo'ygan maqsadlaringizni yana bir bor o'qib chiqasiz, nimalarga erishdingiz, qanday erishdingiz?
2. Maqsadlarga nima uchun erisha olmadingiz? Nimalar sabab bo'ldi, shularni tahlil qilasiz.
3. Qanday yomon odatlar orttirdingiz?
4. Qanday yaxshi odatlar orttirdingiz?
5. Yil davomida qanday yutuqlarga erishdigniz? Kichik bo'lsa ham yozib chiqing.
6. Yil davomida qanday katta xatolar qildingiz? Nima sabab bo'ldi? Takrorlamaslik uchun nimalar qilish kerak?
7. Atrof muxitingizda qanday insonlar yig'ildi? Yaxshi tomonga o'zgardignizmi yoki yomon tomongami?
8. Fikrlashingizda nimalar o'zgardi? Qanday voqealar sabab bo'ldi?
9. Bu yilda nimalarga o'zgartirish kiritmoqchisiz? Nimalarga erishmoqchisiz?

Bularni birovga ko'rsatishingiz shart emas, o'zingiz yolg'iz qolib qilishingniz kerak. Qila olmagan ishlaringizga afsus chekmang, bu yilni ham shunday befoyda narsalar bilan band bo'lib o'tkazib yuborishdan qo'rqing.

Butun kelayotgan yilni o'zgartirishga xarakat qilmang. Bir kuningizni orzuingizdagidek o'tkazishga xarakat qiling. Chunki "Kuningiz qanday o'tsa — umringiz ham shunday o'tadi. Umr esa kunlardan iborat"

Qo'lingizdan ko'p narsa keladi, lekin fikrlashdagi cheklovlar sizni doim ushlab turadi.

Ko'pchilikni maqsadlarga erisha olmasligining asosiy sabalaridan biri:

1. Kam ishlash
2. Kun tartibi buzilb ketgan
3. Noto'g'ri rejalashtirishadi
4. Noto'g'ri muhit
5. Maqsadlar esidan chiqib ketadi
6. Chalg'ituvchi narsalar juda ko'p

Bu yilni maksimal samarali o'tkazish uchun workshopda qatnashing https://t.me/Gradusuzbot?start=UM-telegram

Shu hafta oxirida maqsadlar va rejalashtirish bo'yicha jonli efir bo'lib o'tadi.

773 0 19 5 13

Кради как художник - конспект.

🌎 GPT qilgan tarjima — izoh ichida

🔸 Искусство это умение видеть что стоит украсть, а что не стоит
🔸 Нет ничего оригинального в мире, оригинальная картина это не раскрытый плагиат
🔸 Научитесь видеть то, что не видят другие люди. Научитесь смотреть на мир глазами художника.
🔸 Ваш источник вдохновение это мир. Научитесь генерировать идеи из природы и других направлений
🔸 Мусор на входе, мусор на выходе. Фильрируйте то что входит в ваш разум
🔸 Коллекционируйте лучшие идеи и референсы для себя
🔸 Погрузитесь в одну тему либо в одного художника и изучите все о нем до корней. Потом ты можешь с ними общаться, ты можешь действовать так как они действовали бы на твеом месте
🔸 Заведите блокно и постоянно собирайте и копируйте лучшее что вы увидели либо встретили
🔸 Лучше взять то, что вам не принадлежит, чем оставить это валяться безо всякой пользы
🔸 Не ждите пока разберетесь с собой, начинайте работать. Вы уже готовы просто нужно начать.
🔸 Играйте, рисуйте пока не начнете творить. Fake it until you make it. Притворяйтесь будто вы эксперт, пока вы действительно не станете им
🔸 Вы начинаете как копия, а затем становитесь оригиналом.
🔸 Копируйте своих героев — людей. Копируйте у многих.
🔸 Крадите лучшие приемы у своих героев.
🔸 Пишите о том что любите
🔸 Старайтесь все делать руками, рисуйте, пишите руками, а потом переведите на компьютер
🔸 Сделайте место для работы руками и место для работы на ноутбке
🔸 То что вы делаете от безделья, возможно должно быть главным делом вашей жизни
🔸 Занимайтесь продуктивным откладыванием
🔸 Не стремитесь к единству работ, делайте постоянно уникальные работы
🔸 Хорошо делайте свою работу и делитесь ею с людьми
🔸 Удивляйтесь тому чему не удивляются другие
🔸 Делитесь своими точками не соединяя их. Интригуйте людей, заставсьте их закончить картину своим воображением
🔸 Забудьте о географии, создавайте свой собственный мир. Знакомтесь с людьми по всему миру
🔸 Выходите на улицу, гуляйте, общайтесь с новыми людьми. Исчерпывайте по всюду новые идеи
🔸 Будьте хорошими, весь мир большая деревня
🔸 Держитесь ближе к талантливыми людям. Следуйте за ними повсюду. Обучайтесь их манере, способу мышления и действия в разных ситуациях.
🔸 Не жалуйтесь на то как другие пишут программы, напишите сами. Создайте свое. Исправляйте ошибки. Меняйте мир к лучшему.
🔸 Пишите письма вашим героям
🔸 Собирайте отзывы ваших клиентов в одно место
🔸 Будьте скучными лишь так можно выполнить свою работу
🔸 Творчество требует громадного количества энергии, расстрачивая её в бесполезные вещи вы не сможете создавать что то стоющее
🔸 Не берегите в долг
🔸 Не бросайте свою основную работу
🔸 Стремитесь к хорошему браку. Потому-что ей придется быть горничной, психологом, матерью, редактором помощницей — причем одновременно.
🔸 Творчество это умение вычитать. Это умение создавать что то из ничего.
🔸 Считать будто у тебя есть все время мира, все деньги мира, все краски в палитре — словом, все, что хочешь — значит убивать в себе творчество


2025 uchun rejada turgan kitoblar:

1. Rey Dalio - Prinsiplar
2. Ravikant Naval - Almanac
3. Experts Secrets - Russel Brunson (deyarli tugagan)
4. Lider va qabila
5. Tony Fadell - Build
6. Jason Fried - Rework
7. Alex Hormozi - 100 mln leads
8. Alex Hormozi - 100 mln offer
9. Way Sewn - Harvard Method
10. Eric Bern - Games people play
11. Morgan Housel - The Psychology of money
12. Mj DeMarco - the Millionaire fastlane
13. Perry Marshall - 80/20 sales and marketing
14. Сожги свое портфолио
15. Can't Hurt Me - David Goggins
16. Дон Норман - "The Design of Everyday Things"
17. Адриан Шонесси - "How to Be a Graphic Designer Without Losing Your Soul"
18. Стив Круг "Don't Make Me Think"

568 0 31 1 12

Tugadi ✅

Bu kitob bo’yicha ham tez orada xulosalar posti chiqadi 🔜


Hammaga ko'rib chiqishni maslahat beraman.

Boy odamlar — vaqt sotib olishadi
Kambag'al odamlar — narsalar sotib olishadi
"Ambitsioz" odamlar — ko'nikma sotib olishadi
Yalqov odamlar — chalg'ituvchi narsalarni sotib olishadi.

1. Chalg'ituvchi narsalardan halos bo'ling
2. Hech narsani kutmasdan ishni boshlang
3. Doim yaxshiroq bo'lishga intiling, o'zingizga sarmoya kiriting
4. Umuman to'xtamang.

Sizga yutishingiz uchun 3 ta narsa kifoya:
1. Duh
2. Aql
3. Yurak

Muvaffaqiyatga erishmoqchi bo'lsangiz, huddi marafonda qatnashayotgandek yugurishingiz kerak. Finishga qachon yetib borishingizni bilmaysiz, ammo borligini aniq bilasiz.

Ko'pchilk katta natijani xohlaydi, lekin o'sha natijaga chiqish uchun qilinadigan ishlarni qilishga tayyor emas.

Har qanday ishni qilish uchun, kasb o'rganish uchun, muammolarni yechish uchun 20 soatda kifoya, lekin shu 20 soatli ishni boshlash uchun odamlar 20 yil qulay vaqtni kutishadi.

Agar siz bir joyda o'tirib 7 soat bir ishga fokus qarata olmasangiz, buyuk ishlarni qilishni orzu ham qilmang, baribir sizdan hech narsa chiqmaydi.

Link

622 1 32 16 34

2024 yildan olgan eng katta xulosangiz nima?

Izohga yozib qoldiring, boshqalarga ham foydali bo'lishi mumkin.

Tez orada bu mavzuda post ham chiqadi!


Miyyangizdagi har qanday to'siqni (baryer) 100 ta xarakat bilan yo'q qilish mumkin.

Sota olmayabsizmi? — 100 ta qo'ng'iroq
Mijozlar yo'qmi? — 100 ta xabar
Ishga kirmoqchimisiz? — 100 ta rezyume yuborish
Dizayn yaxshi chiqmayaptimi? — 100 ta dizayn chizing
Odamlar bilan tanisha olmayabsizmi? — 100 ta uchrashuv
Bir odatni shakllantirmoqchimisiz? — 100 kun bajaring.

Muammo to'siqlarda emas, sizni xarakatlaringiz sonida.




Video is unavailable for watching
Show in Telegram


Murodxo’ja aka Muratov bugun darsda spiker bo’ldi.

Bu inson UIC group kompaniyasi asoschisi va rahbari. Kompaniyada umumiy xisobda 300 ga yaqin xodimlar. O’zbekistondagi eng TOP IT kompaniyalardan biri xisoblanadi.

Ular aytgan eng zo’r odat bu:
Har kuni kechki payt shaxsiy tahlil qilish, kun davomida nima qiymatli ishlarni qildim, qaysi ishlarim qiymatsiz bo’ldi degan savollarga javob berish ekan.

20 last posts shown.