Как пасти котов
Нет, этот пост не про выгул домашних животных 🙃
Я прочитал недавно книгу "Как пасти котов. Наставления для программистов, руководящих другими программистами".
Книжка уже не первой свежести, изначально написана в 2002 году и потому там многие концепции уже устарели.
Но этим же она и ценна!
Можно ретроспективно оценить, что сохранило актуальность, а значит и сохранит в будущем.
Из таких концепций могу выделить:
🔸стили управления
🔸подходы к проектированию
🔸работа с техническим долгом
🔸оценка проектов
🔸типовые вопросы, которые должен задавать себе каждый руководитель
🔸как вести встречи
🔸как решать сложные вопросы.
Конечно, есть откровенно странные предложения по организации рабочего места или мультикультурных командах из 10 видов индусов, характерные чисто для США.
При наличии опыта упраления, книжка может показаться очевидной, но я бы всё равно рекомендовал выделить цитаты, подкрепляющие опыт или спорные, чтобы потом можно было их обсудить или осмыслить.
Еще интересно, что уже в 2002 году автор столкнулся с удаленной работой и рассуждает о микросервисах (на самом деле о программных продуктах, но очень уж похоже), как цветах в саду, которые надо периодически полоть и выбрасывать умершие.
В заголовке написано "Наставления для программистов, руководящих другими программистами".
И действительно, автор делает сильный упор на то, что читающий – руководитель, бывший вчера программистом. Поэтому есть главы про техническое лидерство и когда писать код самому (в рамках проекта: никогда), как проектировать.
Но я оцениваю книгу полезной для любого человека, руководящего разработкой. Можно просто пропускать главы или абзацы про страдания программиста-руководителя. Она может приоткрыть некоторые тайны в управлении разработкой ПО, вроде оценок, архитектуры и технического долга, которые нельзя оставлять полностью на откуп разработчикам (занижают оценку, не учитывают риски, не думают о развитии и поддержке).
Еще мне показалось многовато воды местами. Но, кажется, сейчас очень сложно найти книгу без воды. Походу платят за число строк в книге (как раньше за число строк кода индусам платили).
#books
Нет, этот пост не про выгул домашних животных 🙃
Я прочитал недавно книгу "Как пасти котов. Наставления для программистов, руководящих другими программистами".
Книжка уже не первой свежести, изначально написана в 2002 году и потому там многие концепции уже устарели.
Но этим же она и ценна!
Можно ретроспективно оценить, что сохранило актуальность, а значит и сохранит в будущем.
Из таких концепций могу выделить:
🔸стили управления
🔸подходы к проектированию
🔸работа с техническим долгом
🔸оценка проектов
🔸типовые вопросы, которые должен задавать себе каждый руководитель
🔸как вести встречи
🔸как решать сложные вопросы.
Конечно, есть откровенно странные предложения по организации рабочего места или мультикультурных командах из 10 видов индусов, характерные чисто для США.
При наличии опыта упраления, книжка может показаться очевидной, но я бы всё равно рекомендовал выделить цитаты, подкрепляющие опыт или спорные, чтобы потом можно было их обсудить или осмыслить.
Еще интересно, что уже в 2002 году автор столкнулся с удаленной работой и рассуждает о микросервисах (на самом деле о программных продуктах, но очень уж похоже), как цветах в саду, которые надо периодически полоть и выбрасывать умершие.
В заголовке написано "Наставления для программистов, руководящих другими программистами".
И действительно, автор делает сильный упор на то, что читающий – руководитель, бывший вчера программистом. Поэтому есть главы про техническое лидерство и когда писать код самому (в рамках проекта: никогда), как проектировать.
Но я оцениваю книгу полезной для любого человека, руководящего разработкой. Можно просто пропускать главы или абзацы про страдания программиста-руководителя. Она может приоткрыть некоторые тайны в управлении разработкой ПО, вроде оценок, архитектуры и технического долга, которые нельзя оставлять полностью на откуп разработчикам (занижают оценку, не учитывают риски, не думают о развитии и поддержке).
Еще мне показалось многовато воды местами. Но, кажется, сейчас очень сложно найти книгу без воды. Походу платят за число строк в книге (как раньше за число строк кода индусам платили).
#books