آلية #التعييـن لـ 150 ألف درجة وظيفية #حسب قانون الموازنة العامة للدولة العراقية 🤚
150 الف درجة وظيفية تتوزع ع جميع #المحافظات ويتولى المحافظ #التعاقد والتوزيع كالآتي :-
🔷75% لحملة الدبلوم + البكالوريوس
25% لباقي الفئات الأخرى
🔷تكون مدة العقد 3 سنوات - مقدار الراتب 300 ألف دينار
🔷 تقبل طلبات التعاقد وفق نموذج استمارة طلب الدخول #خلال 30 يوم من تاريخ نشر الاعلان
🔷تخصص النسب الآتية للتعاقد :-
١- نسبة 15% لذوي الشهداء وشهداء الحشد الشعبي
٢- نسبة 10% لضحايا الإرهاب
٣- نسبة 5% لـذوي الإعاقة
٤- نسبة 2% للأقليات
🔷معايير المفاضلة لكل متقدم :-
١- أمتياز 25 درجة
٢- جيد جداً 20 درجة
٣- جيد 15 درجة
٤- متوسط 10 درجات
٥- مقبول 5 درجات
🔷سنة التخرج :- تمنح درجة واحدة عن كل سنة تخرج وبما لا يزيد على 5 درجات❤️❤️❤️
🔷الحالة الاجتماعية
١-متزوج ارمل مطلق ولديه اطفال 10درجة
٢-غير متزوج 2درجة
150 الف درجة وظيفية تتوزع ع جميع #المحافظات ويتولى المحافظ #التعاقد والتوزيع كالآتي :-
🔷75% لحملة الدبلوم + البكالوريوس
25% لباقي الفئات الأخرى
🔷تكون مدة العقد 3 سنوات - مقدار الراتب 300 ألف دينار
🔷 تقبل طلبات التعاقد وفق نموذج استمارة طلب الدخول #خلال 30 يوم من تاريخ نشر الاعلان
🔷تخصص النسب الآتية للتعاقد :-
١- نسبة 15% لذوي الشهداء وشهداء الحشد الشعبي
٢- نسبة 10% لضحايا الإرهاب
٣- نسبة 5% لـذوي الإعاقة
٤- نسبة 2% للأقليات
🔷معايير المفاضلة لكل متقدم :-
١- أمتياز 25 درجة
٢- جيد جداً 20 درجة
٣- جيد 15 درجة
٤- متوسط 10 درجات
٥- مقبول 5 درجات
🔷سنة التخرج :- تمنح درجة واحدة عن كل سنة تخرج وبما لا يزيد على 5 درجات❤️❤️❤️
🔷الحالة الاجتماعية
١-متزوج ارمل مطلق ولديه اطفال 10درجة
٢-غير متزوج 2درجة