Gilman Yessen


Гео и язык канала: не указан, не указан
Категория: не указана


Статьи, отрывки из книг, заметки

Связанные каналы

Гео и язык канала
не указан, не указан
Категория
не указана
Статистика
Фильтр публикаций


Тайм код:

00:37 Неге еркектер әлсіреп қалды?
08:05 Оны қалай өзгерте аламыз?
10:02 Неліктен ер адамдар өздерің алаңдатады? (Телефон, сериал, соц. сеть.. )
20:33 Ер адамға кім және қалай көмектесе алады?
26:33 Психологиялық проблемалардан адам өзі шыға алады ма?
29:12 Адамға неге шешім қабылдау қиын келеді?
32:44 Ерлер мен әйелдер психологиясындағы айырмашылықтар
39:45 Критика айту және қабылдау
46:50 Жұмсақтық және қаталдық, қай кезде қандай болу керек?
51:35 XXI ғасырда ер мұсылман қандай қабілеттерді дамыту керек?
59:00 Әйел адам еркекке қалай қолдау көрсете алады?
1:13:00 Қасиетті 3 айды қалай өткізген абзал?




Нет смысла стремиться к признанию, одобрению чужим мнением, довольству людей. Они не оценят твои старания. Людьми потыкает их эго, а эго не довольствуется ничем, кроме себя.

Нет смысла удовлетворять свои временные “хотелки”. Ты тоже следуешь за своим нафсом. Ему всего всегда мало.

Остается только стремиться к довольству Аллаха. Он ни в чем не нуждается, Он чист от недостатков. И при этом Он любит тебя больше других.

А свое довольство Он спрятал в твоих истинных, глубинных желаниях, а в не навязанных обществом, модой. Остается научиться отличать истинные желания от навязанных. Так и нафс будет воспитываться.




“Многие люди всю свою жизнь пытаются решить внутренние проблемы с помощью внешних решений.”


“Вы умны, когда понимаете, как построить ту жизнь, которую вы хотите.

Вы мудры, когда понимаете, как ценить то, что у вас уже есть, пока строите ту жизнь, которую хотите.” ©️


В постсоветских странах среди мужчин не принято хвалить друг друга, отдавать должное, признавать чьи-то заслуги.

Почему? Потому что это умоляет собственные заслуги, задевает мужское достоинство.

Когда мы признаем чей-то успех, мы начинаем понимать, что мы не такие уж и крутые, как думали. Это порождает дискомфорт. Но за ним следует внутреннее изменение, человек начинает меняться, развиваться.

А если не признавать чьи-то заслуги, то не будет и внутреннего дискомфорта. Но и роста тоже не будет.

Легче найти оправдание, критиковать, завидовать. Ведь для того, чтобы признать собственную слабость в определенном аспекте, нужен дух, смелость и скромность .

Как мудро сказали наши предки:

“Болар елдің баласы, бір бірін батыр дейді.
Болмас елдің баласы, бір бірін қатын дейді.”




“В обществе пессимизм распространяется быстрее, чем оптимизм, потому что он требует меньше смелости.»


«Большинство мужчин умирают в 27 лет, мы просто хороним их в 72» Марк Твен


Однажды я с другом пошел в кинотеатр. Не помню, что за фильм, но точно могу сказать, что это был формат IMAX.

Фильм начался, но в простом формате 2D, а не IMAX

И вдруг, примерно на 5 минуте начали вставать и выходить из зала мужчины. Почти синхронно и одновременно. Где-то 5-6 человек. Что интересно, они все сидели в разных местах, в разных углах т.е. это была не одна кампания. Я подумал, что это какой то флешмоб наверное.

Второй интересный фактор - то, что они были почти одного телосложения, все были спортивно подтянутые, широкоплечие, здоровые короче.

Когда они вышли в коридоре начался шум. Оказывается, они все вышли и начали выяснять у администрации, почему нам не включили IMAX.

А остальные в зале как сидели, так и продолжали сидеть молча, и я в том числе.

Объяснение этому я нашел в научных исследованиях, только спустя несколько лет. Оказывается, у людей у кого повышенный уровень тестостерона - у них есть качество не смирятся с положением вещей, исправлять ситуации.

В наше время нам нужно больше мужчин, готовых взять отвественность за ситуацию. Иначе мы будем получать то , что мы не заказывали.


В 2010 г. познакомился с Асеке. Сейчас модно иметь ментора, наставника. Он был моим ментором еще до того, как это стало мейнстримом )

На самом деле у нас совсем разные психотипы, характеры. Но может быть благодаря этому у нас получалось слаженно работать вместе. Вместе работали над парком… детских аттракционов и сеть ювелирных магазинов. Были и другие проекты, но не думаю, что про них можно рассказывать. )

Он отправлял меня на разные тренинги: продажи, маркетинг, менеджмент, финансы, переговоры и т.д. Кроме этого помогал оттачивать эти навыки на практики. Не сказать, что все идеально изучил, но могу толкнуть речь на любую из этих тем )

Многому учился у него лично. Видел его в самых разных проявлениях и ситуациях: от самых ярких и тяжелых моментов жизни. Именно тогда открываются сильные стороны человека.

Как говорится: «В критической ситуации ты не поднимешься до уровня своих ожиданий, а упадешь до уровня своей подготовки»

3 ключевых качества Асеке, которые могу выделить:

1. Умение общаться с людьми, вести переговоры, нетворкинг;
2. Находить креативные, оригинальные решение, там где их не видят многие;
3. И самое главное, не сдаваться под давлением проблем и кризисов;

Есть еще одно качество, которое он особо не показывает - это желание помогать людям т.к. в основном делает это скрытно.

Очень благодарен этому человеку, потому что он один из тех, кто оказал большое влияние на меня, был примером и болел за меня.

Сейчас понимаю, что оказывается почти на каждом этапе жизни у меня был человек, который меня направлял, учил, с кого брал пример. В школе был Риза аби, про которого уже писал ранее. После универа Асеке. Потом другие коучи, наставники, психологи, психотерапевты, психиатры (шучу).. Про других может быть расскажу позже когда нибудь.

Очень важно иметь хороший пример в жизни, потому что благодаря этому ты можешь расти, развиваться быстрее. Начиная от родителей, родных, друзей и до учителей, руководителей и т.д. А вообще, хорошо было бы самому быть хорошим примером для других.




Величие духа. Проповедь от 28.04.2006




Видео недоступно для предпросмотра
Смотреть в Telegram


Гостеприимство

▫️В нашей культуре очень развито гостепримство. Когда приходят гости мы делаем уборку, закупаемся продуктами, готовим разные блюда и накрываем стол, как можно богаче. Тем самым показываем свое гостеприимство и уважение к гостям.

▫️ Когда человека приглашают в гости и каждый раз стол накрыт очень богато и щедро, он начинает привыкать к такому уровню отношения. И принимает это как должное.

Но если после многих приглашений его позовут в гости, где стол будет очень скромный, то он может даже обидеться и быть недовольным. Потому что привык к особому отношению.

Хотя дело может быть и не в том, что он заслуживает особого уважения и достойного отношения, а просто до этого куда его звали, хозяин был очень щедр. И если он задумается об этом, то начнет ценить прежнее гостеприимство оказанное ему.

▫️ Чтобы понять ценность чего-либо, нужно лишиться этого, хотя бы на время. И Рамазан на примере Оразы учит нас ценить еду и быть благодарным за это.

Почему именно еды? Потому что еду мы потребляем каждый день и по несколько раз. Если научиться быть благодарным за малые блага, то можно научиться быть благодарным и за большие: здоровье, отношения, богатство, знания и т.д.

▫️ Так как все мы гости в этом мире, Хозяин этого мира проявляет максимальную щедрость и милость к своим гостям. Потому что на Его столе огромное множество разных угощений: мясо, фрукты, овощи, злаки и т.д. Сколько из этих ингридиентов можно сделать разных блюд и напитков, подумайте сами.

Так Он показывает свою щедрость, милость и заботу о своих гостях… Хотя мог бы дать только 1 вид еды, и мы бы молча довольствовались бы и этим :)



Показано 18 последних публикаций.

81

подписчиков
Статистика канала