⚖️ Суд Чаусского района взыскал в пользу уволенного работника средний заработок за задержку расчета при увольнении
📑Истец в заявлении суду указал, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 2009 года, пройдя путь от слесаря до главного инженера. 3 января 2024 года он был уволен в связи с окончанием срока действия контракта в соответствии с п.2 ст.35 ТК. Окончательный расчет с истцом в день увольнением произведен не был.
‼️В соответствии со ст. 78 ТК в случае невыплаты по вине нанимателя в сроки, установленные ч. 1 ст. 77 ТК, причитающихся на день увольнения сумм выплат работник имеет право взыскать с нанимателя средний заработок за каждый день их задержки, а в случае невыплаты части суммы – пропорционально невыплаченным при расчете денежным суммам.
🔹Исследовав материалы дела, суд пришел к выводу о том, что иск подлежит удовлетворению, поскольку ответчик допустил просрочку окончательного расчета при увольнении истца.
🔗Подробнее на Интернет-портале судов общей юрисдикции Республики Беларусь 🇧🇾
📑Истец в заявлении суду указал, что состоял в трудовых отношениях с ответчиком с 2009 года, пройдя путь от слесаря до главного инженера. 3 января 2024 года он был уволен в связи с окончанием срока действия контракта в соответствии с п.2 ст.35 ТК. Окончательный расчет с истцом в день увольнением произведен не был.
‼️В соответствии со ст. 78 ТК в случае невыплаты по вине нанимателя в сроки, установленные ч. 1 ст. 77 ТК, причитающихся на день увольнения сумм выплат работник имеет право взыскать с нанимателя средний заработок за каждый день их задержки, а в случае невыплаты части суммы – пропорционально невыплаченным при расчете денежным суммам.
🔹Исследовав материалы дела, суд пришел к выводу о том, что иск подлежит удовлетворению, поскольку ответчик допустил просрочку окончательного расчета при увольнении истца.
🔗Подробнее на Интернет-портале судов общей юрисдикции Республики Беларусь 🇧🇾