تبدیل وضعیت کارگران ارکان ثالث!
نسخه ای تکراری برای سکوت کارگران
در حالی که کارگران متخصص و زحمتکش ارکان ثالثی ، مطابق معمول ،با تحقیر آمیز ترین شکل ممکن درگیر مصوبه مزدی نا عادلانه شورای عالی کار هستند، کدام خیال باطلی معطل این تصور میماند کهتبدیل وضعیت کارگرانبا صرف هزینه های گزاف در دستور کار عملی دولت باشد.
در شرایطی که بحران کسری بودجه و تورم افسارگسیخته باعث شده تا همه ارکان نظام به جان هم بیافتند و استیضاح وزرا و عزل و نصب مدیران دستگاههای اجرایی بدلیل ناتوانی در اداره شرایط «با دست خالی» به یک اتفاق روزانه بدل شده است، آیا این چنین وعده و وعیدهایی توهین علنی به شعور کارگران ارکان ثالث و سیاستی منسوخ برایزمان خریدننیست ؟
تبلیغات مستمر رسانه ای و هیاهوی به اصطلاح نمایندگان معلوم الحال کارگران با عنوان های اتحادیه صنفی و غیره در شبکه های اجتماعی ،در حالیکه کارگران غیر مستمر در پروژه ها با صدای اعتراضشان و به راه انداختن اعتصابات کارگری مطالباتشان را مطرح نموده و علیرغم تهدیدات، تفرقه افکنی ها و سایر سنگ اندازی های مدیریت نفت و دستگاههای امنیتی به فراخوان تشکل‌های صنفی و مدنی پاسخ مثبت داده اند، مطمئناً طرفندی همراه با سیاست است برای به سکوت کشاندن و جدا سازیکارگران ارکان ثالثاز صفوف اعتراضی کارگران.
اما آنچه سیاستمداران ناکارآمد از آن غافل بوده‌اند این است که کارگران ارکان ثالث متوجه تناقضات موجود بوده، در حالی که با گذشت یک ماه از سال کارفرما و پیمانکاران از پراخت همان مزد مصوب نا عادلانه به کارگران بدلیل مشکلات مالی ناشی از کسری بودجه و سیستم ناکارآمد اداری ناتوان بوده در بیشتر پروژه ها اخبار حاکی از این است که پرداخت حقوق کارگران با بی تفاوتی مدیران مطابق معمول بصورت الی الحساب پرداخت شده اما برنامه تبعیض آمیز تبدیل وضعیت کارگران مشمول ایثارگری و امثال آن با فوریت در بخشنامه های ستادی به مدیران حوزه‌های نفتی ابلاغ گردیده است.
تناقض در شعار و عملکرد با به کارگیری عواملی معلوم الحال برای پیشبرد سیاستهای عوام‌فریبانه.
استفاده از یک چنین طرفندهایی، در شرایطی که هوشیاری کارگر در اعتصابات جاری تمامی هرآنچه که استثمار کنندگان او و طبقه محروم جامعه طی چندین دهه پنبه کرده بودند رشته کرد ،یقیناً طرفندی از سر استیصال و ناتوانی در اداره شرایط موجود بوده، که کارگر آن را بی اعتبار و آشکارنموده است.
کارگران ارکان ثالث به همان اندازه که دیگر کارکنان سایر ارکان وزارت نفت متوجه اهمیت نقش خود در فرآیند تولید و تعمیر و نگهداری این صنعت بوده اند، فریب این وعده های پوچ و عوام‌فریبانه از بالا هدایت شده و عوامل دست سازشان را نخواهند خورد، همچنان با اشکال مختلف اعتراضی و مشارکت در اعتصابات کارگری پاسخی مناسب به اینگونه نسخه های منسوخ و باطل خواهند داد.
#این_جنبش_سر_باز_ایستادن_ندارد.
⚙️ شورای سازماندهی اعتراضات کارگران غیر رسمی وزارت نفت(ارکان ثالث)
دوشنبه ۱۸ اردیبهشت ماه ۱۴۰۲
#اعتصاب_اعتراض_اتحاد
#جنبش_کارگری
#کارگران_پیمانکاری
#کارگران_پروژه‌ای
#کارگران_غیررسمی_نفت
https://t.me/shoraarkansalesnaft
نسخه ای تکراری برای سکوت کارگران
در حالی که کارگران متخصص و زحمتکش ارکان ثالثی ، مطابق معمول ،با تحقیر آمیز ترین شکل ممکن درگیر مصوبه مزدی نا عادلانه شورای عالی کار هستند، کدام خیال باطلی معطل این تصور میماند کهتبدیل وضعیت کارگرانبا صرف هزینه های گزاف در دستور کار عملی دولت باشد.
در شرایطی که بحران کسری بودجه و تورم افسارگسیخته باعث شده تا همه ارکان نظام به جان هم بیافتند و استیضاح وزرا و عزل و نصب مدیران دستگاههای اجرایی بدلیل ناتوانی در اداره شرایط «با دست خالی» به یک اتفاق روزانه بدل شده است، آیا این چنین وعده و وعیدهایی توهین علنی به شعور کارگران ارکان ثالث و سیاستی منسوخ برایزمان خریدننیست ؟
تبلیغات مستمر رسانه ای و هیاهوی به اصطلاح نمایندگان معلوم الحال کارگران با عنوان های اتحادیه صنفی و غیره در شبکه های اجتماعی ،در حالیکه کارگران غیر مستمر در پروژه ها با صدای اعتراضشان و به راه انداختن اعتصابات کارگری مطالباتشان را مطرح نموده و علیرغم تهدیدات، تفرقه افکنی ها و سایر سنگ اندازی های مدیریت نفت و دستگاههای امنیتی به فراخوان تشکل‌های صنفی و مدنی پاسخ مثبت داده اند، مطمئناً طرفندی همراه با سیاست است برای به سکوت کشاندن و جدا سازیکارگران ارکان ثالثاز صفوف اعتراضی کارگران.
اما آنچه سیاستمداران ناکارآمد از آن غافل بوده‌اند این است که کارگران ارکان ثالث متوجه تناقضات موجود بوده، در حالی که با گذشت یک ماه از سال کارفرما و پیمانکاران از پراخت همان مزد مصوب نا عادلانه به کارگران بدلیل مشکلات مالی ناشی از کسری بودجه و سیستم ناکارآمد اداری ناتوان بوده در بیشتر پروژه ها اخبار حاکی از این است که پرداخت حقوق کارگران با بی تفاوتی مدیران مطابق معمول بصورت الی الحساب پرداخت شده اما برنامه تبعیض آمیز تبدیل وضعیت کارگران مشمول ایثارگری و امثال آن با فوریت در بخشنامه های ستادی به مدیران حوزه‌های نفتی ابلاغ گردیده است.
تناقض در شعار و عملکرد با به کارگیری عواملی معلوم الحال برای پیشبرد سیاستهای عوام‌فریبانه.
استفاده از یک چنین طرفندهایی، در شرایطی که هوشیاری کارگر در اعتصابات جاری تمامی هرآنچه که استثمار کنندگان او و طبقه محروم جامعه طی چندین دهه پنبه کرده بودند رشته کرد ،یقیناً طرفندی از سر استیصال و ناتوانی در اداره شرایط موجود بوده، که کارگر آن را بی اعتبار و آشکارنموده است.
کارگران ارکان ثالث به همان اندازه که دیگر کارکنان سایر ارکان وزارت نفت متوجه اهمیت نقش خود در فرآیند تولید و تعمیر و نگهداری این صنعت بوده اند، فریب این وعده های پوچ و عوام‌فریبانه از بالا هدایت شده و عوامل دست سازشان را نخواهند خورد، همچنان با اشکال مختلف اعتراضی و مشارکت در اعتصابات کارگری پاسخی مناسب به اینگونه نسخه های منسوخ و باطل خواهند داد.
#این_جنبش_سر_باز_ایستادن_ندارد.
⚙️ شورای سازماندهی اعتراضات کارگران غیر رسمی وزارت نفت(ارکان ثالث)
دوشنبه ۱۸ اردیبهشت ماه ۱۴۰۲
#اعتصاب_اعتراض_اتحاد
#جنبش_کارگری
#کارگران_پیمانکاری
#کارگران_پروژه‌ای
#کارگران_غیررسمی_نفت
https://t.me/shoraarkansalesnaft