"Семинары А. М. Князева" — @knyazevtraining Telegram-kanali

Семинары А. М. Князева

26 Nov 2020, 14:01

Типы семей.
Каждый тип семей характеризуют протекающие в ней социально-психологические явления и процессы, присущие ей брачно-семейные отношения, включающие психологические аспекты предметно-практической деятельности, круг общения и его содержание, особенности эмоциональных контактов членов семьи, социально-психологические цели семьи и индивидуально-психологические потребности её членов.
Выделяют следующие типы семей: 1)Внешне спокойная семья с внутренним напряжением (семья, играющая роли на публике); 2) Вулканическая семья (семья эмоций); 3) Семья-казарма (семья регламентов и распорядка); 4) Семья-крепость (семья-объединение против внешних врагов); 5) Семья-театр (семья- зрители одного актера, нуждающегося в признании); 6) Семья-третий лишний (семья, где существует ребенок-одиночка); 7) Семья с кумиром (семья вождя); 8) Семья-маскарад (семья несогласованных импульсивных поступков); 9) Семья-лечебница (с ипохондрической тенденцией); 10) Героическая семья (семья борцов); 11) Трудовая семья (зарабатывающая на жизнь).

8 0 0

Семинары А. М. Князева

26 Nov 2020, 14:01

7 0 0

Семинары А. М. Князева

23 Nov 2020, 14:00

Индульгирование в сомнениях и размышлениях- разновидность индульгирования, при которой человек в тот момент, когда необходимо незамедлительно действовать, начинает сомневаться, «перепроверять все в уме», думать «а как правильно поступить». Либо, когда нужно что-то обдумать, человек «зависает» на этом процессе, начинает все необоснованно усложнять, строить «заумные» теории, проигрывать в голове несуществующие потенциальные ситуации.
Таким образом, сам процесс обдумывания приводит к неверным выводам и человек тратит во много раз больше энергии и времени, чем нужно. В сомнениях и размышлениях склонны индульгировать люди, которые считают себя «умными» или «чувствительными», что тоже само по себе является индульгированием. Эффективное в данный момент времени действие подменяется бесплодными размышлениями и колебаниями.

8 0 0

Семинары А. М. Князева

20 Nov 2020, 14:01

Качества потенциально одаренных детей.
Одаренные дети рано овладевают знаниями в избранной области, имеют высокий интеллект и хорошую память. Они часто увлечены каким-то делом, энергичны, демонстрируют ярко выраженную независимость, стремление работать в одиночку, индивидуалистичность. Умеют контролировать себя и стремятся контактировать с одаренными детьми и взрослыми. Извлекают пользу из общения и быстро приобретают новый опыт.

9 0 0

Семинары А. М. Князева

17 Nov 2020, 14:01

Какие существуют популярные мифы о переговорах?

1. Манипуляции ведут к успеху если в переговорах вы будете стремиться к компромиссу.
2. Есть универсальные технологии, работающие всегда и на всех.
3. Есть универсальные алгоритмы подготовки к любым переговорам.
4. Демонстрируя партнеру, что Вы похожи на него, можно выиграть переговоры.
5. Главное переговорах – создать позитивный эмоциональный фон.
6. Условия могут помешать вам успешно вести переговоры.
7. Чем больше вы покажете свою заинтересованность в результате, тем успешнее будут переговоры.
8. В процессе переговоров надо опираться на прошлые модели успешных переговоров.
9. Нельзя менять выбранную стратегию и план переговоров.

12 0 0

Семинары А. М. Князева

14 Nov 2020, 14:00

Индульгирование в своем образе - разновидность индульгирования, при которой человек тратит свою энергию на поддержание представлений о том, «какой я». Например, «я умный», «я глупый», «я красивый», «я уродливый», «я застенчивый», «я уверенный в себе», «я ответственный» и т.д.
Попадая в социальные ситуации, человек бессознательно начинает вести в соответствии с этим образом. Каждый знакомый / родственник, с которыми налажен более-менее тесный контакт имеет свое определенное представление о человеке. И человек становится заложником этих представлений, поскольку любое нестандартное или необычное поведение с его стороны будет восприниматься как странность.
Примеры индульгирования в своем образе:
Я «умный» – если у окружающих сложилось мнение, что человек умный, то он начинает вести себя так, чтобы этот образ не потерять:
старается отвечать максимально «умно»;
боится ляпнуть что-то лишнее, чтобы его не посчитали глупым.
Человек становится несвободным, зависимым от своего образа в умах других людей. Застревая в образе и считая его важным для других людей, человек часто теряет огромной количество возможностей.

13 0 0

Семинары А. М. Князева

14 Nov 2020, 14:00

10 0 0

Семинары А. М. Князева

13 Nov 2020, 09:30

Цена непрофессионализма
Важнейшим условием эффективной работы компании является правильный подбор кадров, вернее, выбор "правильных" специалистов. Именно они приносят основную прибыль.

Ошибки при отборе кадров обычно дорого стоят компании. Некомпетентный специалист будет впустую "съедать" ресурсы: зарплата, бессмысленные затраты на попытки его обучить и адаптировать, а другим специалистам придется тратить свое рабочее время на закрытие его "косяков".

Кроме того, ошибочно подобранный человек может оказаться "токсичным", опасным для компании, если несет в себе факторы психологического риска: нелояльность, конфликтность, неуправляемую агрессию, депрессивность, эмоциональное выгорание и др. Такой сотрудник подорвет авторитет руководителя, создаст нездоровую атмосферу в коллективе, будет тормозить движение к цели. Если не отсекать опасных людей на входе, компания неизбежно понесет убытки.

Все руководители понимают прямую зависимость прибыли компании от человеческого фактора, но, к сожалению, очень многие допускают ошибки при отборе персонала, которые потом им дорого стоят.
Продолжение https://prof-dialog.ru/article/simlpicity-is-worse-than-theft?utm_source=smm

Не любая методика оценки персонала является эффективной

В статье мы расскажем, чем могут опасны простые инструменты оценки персонала.

10 0 0

Семинары А. М. Князева

13 Nov 2020, 09:30

9 0 0

Семинары А. М. Князева

11 Nov 2020, 14:01

Паранойяльные (целеустремленные) в напряженных, стрессовых ситуациях могут становиться более эмоционально возбудимыми, обидчивым. Оскорбления личного достоинства не забывают, в определенной мере злопамятны, долго переживают негативные эмоции. При высоком уровне стресса могут уходить в работу, избегая, таким образом, травмирующих мыслей и ситуаций.
Речь обычно сдержанная, но при наличии интереса становится более эмоциональной. Мысли излагают последовательно и логично.

11 0 0

Семинары А. М. Князева

8 Nov 2020, 14:01

В переговорах немаловажно сохранение жизненных сил. Ведь их потеря является одним из врагов переговорщика.
Даже обладая знаниями и силой, можно проиграть переговоры, если ваши физические или психические ресурсы истощены. В таком состоянии нельзя проводить переговоры и прежде всего надо восстановиться. Снижение жизненных сил может быть ситуативным или длительным.
Когда самочувствие не очень - осознание/внимание также значительно ослабевает. И это может быть причиной многих нестыковок и затруднений в ведении переговоров.

11 0 0

Семинары А. М. Князева

5 Nov 2020, 14:00

Стратегия воспитания ребенка - «Осознанный выбор».
«Что посеешь, то и пожнешь». Задача зрелого человека - просчитывать последствия и принимать решения. Задача родителей – научить ребенка понимать последствия своих действий. Родители должны осознавать, что они пожнут, посеяв.
Осознанный выбор родителей: -кем они хотят видеть своего ребенка и какие условия создадут для этого; -какие нормы они зададут своему ребенку своим поведением и требованиями; - каким они показывают окружающий мир ребенку; -какую роль они играют с ребенком; -какую систему отношений ребенка они формируют, показывая ему собственную.

10 0 0

Семинары А. М. Князева

2 Nov 2020, 14:01

Выявление факторов риска у детей.
Понятие детских факторов риска в психологии развития, используется для указания на те условия жизни, развития и воспитания ребенка, которые могут оказывать негативное влияние на процесс его формирования.
Онлайн-платформа «Проф-Диалог» позволяет выявлять такие факторы риска как: Ипохондрический; Суицидальный; Риск социальной агрессии; Риск повышенной тревожности; Драматизацию условий жизни («крик о помощи»); Депрессивные тенденции; Чрезмерную замкнутость; Наличие расстройств психики; Снижение интереса к жизни, потеря жизненных сил; Ранимость и повышенную чувствительность .
Определить факторы риска у ребенка и получить рекомендации по воспитанию можно на career.prof-dialog.ru

13 0 0

Семинары А. М. Князева

26 Oct 2020, 14:00

Основанием успеха в переговорах только на 15% является ТЕХНОЛОГИЯ, а на 85% – ЛИЧНОСТЬ ПЕРЕГОВОРЩИКА.
К личности можно отнести силу психики переговорщика, физическую форму, рациональные программы мышления, установки на результат, осознанность в процессе переговоров, способность контролировать эмоции, интеллект.
Все остальное, чему ошибочно обычно придают избыточное значение – это технологическая подготовка.

14 0 0

Семинары А. М. Князева

23 Oct 2020, 14:01

Не всякое знание полезно.
Не всякое образование дает необходимые знания.
Есть масса вещей, которые маскируются под знание, но на самом деле являются ненужными.
Истинное знание – то, которое способствует увеличению наполненности других аспектов жизни (позволяет зарабатывать больше, делает нас лучшим специалистом, делает нас здоровее, счастливее и так далее).
Слово «научить» не означает «загрузить в память все, что рассказал учитель». Слово «научить» означает «научить делать». При получении знаний нужно учиться делать что-то полезное для своей жизни.

14 0 0

Семинары А. М. Князева

20 Oct 2020, 14:01

Индульгирование в важности (преувеличении) проблем - разновидность индульгирования, при которой человек привык делать из любой мухи «слона», негативно реагировать на любое мелкое обстоятельство, не входящее в его планы. Такой человек индульгирует в негативных эмоциях, мрачных мыслях, раздражительности, ворчании (выдает себе разрешение проявлять эти формы слабости).
Человек «сужает» поле своего внимания до этих проблем, не видя выхода и позволяя им полностью контролировать свою жизнь. Эффективное в данный момент времени действие подменяется негативными эмоциями и бездеятельностью (ступором), вызванной неадекватной оценкой проблем.

13 0 0

Семинары А. М. Князева

17 Oct 2020, 14:01

Прокрастинация —склонность к постоянному откладыванию дел (даже важных и срочных), приводящая к жизненным проблемам и болезненным психологическим эффектам.
Работает она по следующей схеме: мы откладываем какое-то дело на потом. Это вызывает внутренний дискомфорт, поскольку мы осознаем, что дело сделать все-таки нужно. Внутренний дискомфорт накапливается, и через некоторое время напряжение в нас нарастает до такой степени, что мы впадаем в некоторый ступор. Мы начинаем тратить время впустую, откладывая дело снова и снова, поскольку внутреннее напряжение не дает нам на нем сосредоточиться.
Чтобы решить проблему прокрастинации, нужно для начала определить для себя, насколько это дело важно для нас. Если оно важно, то нужно сделать волевой рывок и начать делать сразу, как можно быстрее, хоть как-то запустить процесс реализации. Если же дело не важно, то от него надо отказаться и забыть о нем, чтобы не тратить свою энергию на прокрастинацию и перенаправить силы на что-то другое.

11 0 0

Семинары А. М. Князева

14 Oct 2020, 14:01

Истероиды (демонстративные) стремятся обращать на себя внимание и выделяться из общей массы. Они обладают живым воображением, хорошим чувством вкуса и стиля. Отлично управляют телом, любят при возможности его демонстрировать, пластичны.
В общении им свойственна театральная жестикуляция, яркие, разнообразные, привлекающие внимание эмоции – от демонстративной холодности до экспрессии и агрессивности. Речь эмоционально насыщенна, эпатажна, часто приукрашена.

14 0 0

Семинары А. М. Князева

11 Oct 2020, 14:00

Цель жизни любого человека – это достижение праздника жизни.

Что такое праздник жизни? Это когда жизнь наполнена краев, во всех ее аспектах, и приносит удовольствие. Чем больше у человека наполнены чаши всех основных аспектов, тем полнее его праздник жизни. Какие основные жизненные аспекты? Их семь:
– Знание (развитие)
– Деньги
– Здоровье и энергия
– Эмоции и впечатления
– Дело (миссия)
– Власть (доминация)
– Любовь (семья)

Чтобы достичь состояния праздника жизни, нужно сделать так, чтобы жизнь была процветала во всех семи аспектах. Только тогда можно по-настоящему сказать, что жизнь является полной, интересной, насыщенной и счастливой.

16 0 0

Семинары А. М. Князева

9 Oct 2020, 18:05

🎁 А мы раздаем подарки!

БЕСПЛАТНЫЙ МИНИ-КУРС
‼️ «Нематериальная мотивация персонала: теория и практика»

🔥Получите первый модуль уже сегодня!

Присоединяйтесь к Проф-Диалогу по ссылке https://prof-dialog.ru/mini-course/non-monetary-motivation?utm_source=tgr и учитесь бесплатно

Что вы получите?
✅Трехдневная комплексная программа. Все модули бесплатные
✅Обучение европейским методам оценки персонала
✅Подробный разбор ошибок руководителей при нематериальной мотивации
✅Пошаговая инструкция по внедрению системы нематериальной мотивации

Какие практические инсайты вы узнаете?
1️⃣Вы узнаете, какая мотивация улучшит показатели эффективности сотрудников. Рассмотрим варианты мотивации сотрудников с кейсами
2️⃣Научитесь составлять мотивационные карты. Разберем теорию и практику
3️⃣Узнаете, как внутренняя мотивация может помочь улучшить показатели компании
4️⃣Узнаете об инструменте, который поможет определить индивидуальную мотивацию сотрудников
5️⃣ Узнаете, какие ошибки чаще всего допускают руководители в мотивации персонала
6️⃣ Узнаете, какие бывают психотипы сотрудников и какие виды мотивации подходят каждому типу
#мотивация #профдиалог #профориентация #психодиагностика

Бесплатный мини-курс по нематериальной мотивации сотрудников

Какая мотивация улучшит показатели эффективности сотрудников? Получите инструмент, который определит индивидуальную мотивацию сотрудников.

18 0 0

TGAlertsBot

Telegram Analytics

SearcheeBot

TGStat Bot

Семинары А. М. Князева

Kanal geosi va tili

Toifa

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

Семинары А. М. Князева

142

Sayt tili

TGAlertsBot

Telegram Analytics

SearcheeBot

TGStat Bot

Семинары А. М. Князева

Kanal geosi va tili

Toifa

142