Замечать маленькие успехи - драйвер роста компании.
Кропотливый анализ деятельности не менее важен, чем сами действия. А может и более!
Предприниматели часто фокусируются на цели, стратегии, миссии - чем-то большом, иногда недостижимом.
На пути достигаторства, когда мы ставим большие цели и летим к ним на всех парусах, очень важно замечать маленькие успехи!
Они бывают почти незаметными, мимолетными, на первый взгляд неважными или незначительными по сравнении с глобальной задачей.
Как часто мы ими пренебрегаем! Не придаем значения…
Но эти маленькие успехи, позволяют сверить карту действий, как компас. Они означают, что мы двигаемся в верном направлении.
Иногда из этих маленьких успехов рождаются новые успешные направления, а иногда и целые компании.
Чтобы их заметить нужно просто быть внимательным ко всему, что происходит.
Хвалить себя и сотрудников за то, что получается, находить в этом зерно и позитив. Развивать маленькие успехи и не обесценивать их.
“Ненужного опыта не бывает, ищи, как его использовать” (с)
Кропотливый анализ деятельности не менее важен, чем сами действия. А может и более!
Предприниматели часто фокусируются на цели, стратегии, миссии - чем-то большом, иногда недостижимом.
На пути достигаторства, когда мы ставим большие цели и летим к ним на всех парусах, очень важно замечать маленькие успехи!
Они бывают почти незаметными, мимолетными, на первый взгляд неважными или незначительными по сравнении с глобальной задачей.
Как часто мы ими пренебрегаем! Не придаем значения…
Но эти маленькие успехи, позволяют сверить карту действий, как компас. Они означают, что мы двигаемся в верном направлении.
Иногда из этих маленьких успехов рождаются новые успешные направления, а иногда и целые компании.
Чтобы их заметить нужно просто быть внимательным ко всему, что происходит.
Хвалить себя и сотрудников за то, что получается, находить в этом зерно и позитив. Развивать маленькие успехи и не обесценивать их.
“Ненужного опыта не бывает, ищи, как его использовать” (с)