НАЭКК

Последний шанс принять участие в розыгрыше призов от «Ларисочной беседки»!

Предстоящие выходные - отличный повод внимательно пересмотреть три выпуска «Ларисочной беседки» и выиграть ценные призы:

❤️Билет на конференцию «ИнтерКомм.Конструктор» - команда «ИнтерКомм» вручит его автору самого
интересного по их мнению комментария.

❤️Съёмочный день в студии «Мегаполис Медиа», который получит автор самого интересного комментария по мнению команды «Мегаполис Медиа».

Условия участия:

❤️Переходите по ссылкам ниже на любую удобную для вас платформу.

❤️Смотрите 1-й, 2-й или 3-й выпуски видеоподкаста (со Станиславом Сугаком, Наталией Вялкиной, Марией Верномудровой).

❤️Оставляйте свои комментарии, экспертные мнения или вопросы к гостям в комментариях под видео.

Посмотреть подкаст можно на:
❤️YouTube
❤️Rutube
❤️VK Видео

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

С 7 по 9 октября пройдут ключевые события целлюлозно-бумажной промышленности - «Российская неделя бумаги» и «Российский лесотехнический форум»

Это единая платформа консолидации целлюлозно-бумажной промышленности, которая соберет владельцев и руководителей ведущих предприятий ЦБП, производителей сырья, оборудования, представителей власти РФ, а также международные делегации.

❤️9 октября в рамках деловой программы форума состоится профильная сессия «Корпоративное книгоиздание в ЦБП».

Где: Москва, Конгресс-центр МГТУ им. Н.Э. Баумана, зал «Инженер».
Когда: 9 октября 14:00-15:00

❤️В числе спикеров - Катерина Киндрук, исполнительный директор НАЭКК. В своем выступлении она обратится к результатам исследования рынка корпоративных книг, ранее проведенного НАЭКК совместно с оргкомитетом «Лучшая корпоративная книга», и расскажет о ключевых наблюдениях и трендах, актуальных для компаний.

Обсудим:
🔴как корпоративная книга решает бизнес-задачи компаний;
🔴какие форматы изданий наиболее распространены на рынке;
🔴какие факторы ограничивают выпуск корпоративных книг и как их минимизировать.

📎Регистрируйтесь на сайте.

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

Новая рабочая неделя: индустриальный календарь НАЭКК

Октябрь стартовал с плотной деловой повестки. Мы отобрали ключевые события отрасли, чтобы вы могли сфокусироваться на главном для развития и карьеры.

Делимся подборкой на 5–11 октября⤵️

Среда, 7 октября

🔴МАЙНЕКС Россия 2026 (до 8 октября)
09:00 | Москва, Рэдиссон Славянская
Организатор: Горнопромышленный Форум Майнекс

🔴Российская Неделя Бумаги и Российский лесотехнический форум 2026 (до 9 октября)
10:00 | Москва, Конгресс-центр МГТУ им. Н. Э. Баумана
Организатор: «ВижнСМ Про», соорганизаторами выступают ассоциация «ЛЕСТЕХ» и МФ МГТУ им. Н. Э. Баумана

Четверг, 8 октября

IV HR-конференция QUORUM HR TECH + ИИ Трансформация 2026 (до 9 октября)
09:00 | Москва
Организатор: QUORUM

🔴Недвижимость полного цикла + редевелопмент
10:00 | Москва
Организатор: КоммерсантЪ.Конференции

Пятница, 9 октября - суббота, 10 октября

🔴Career Forum 2026
10:00 | Онлайн
Организатор: Школа карьерного менеджмента

✅Планируйте неделю с пользой. Полный список событий, подробные программы и ссылки на регистрацию собраны в индустриальном календаре на сайте.

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

НАЭКК и еще 6 ассоциаций присоединились к новому стандарту, регулирующему корпоративные отношения внутри рынка общественных связей

Наша ассоциация поддержала Кодекс практик добросовестного взаимодействия Заказчиков и Исполнителей, разработанный АКОС. Вместе с нами к инициативе присоединились ведущие игроки рынка: АКАР, АКМР, РАСО, НАБ и РАОС.

Участники рынка общественных связей впервые договорились о единых стандартах ведения бизнеса. Документ создавали более 50 соавторов. Среди них - представители агентств, руководители PR-департаментов крупнейших корпораций и федеральных ведомств. Кодекс детально описывает правила проведения прозрачных тендеров и защищает интересы всех сторон.

✅Для НАЭКК поддержка Кодекса - это вклад в формирование зрелой и устойчивой культуры взаимодействия. Он учитывает и защищает интересы как крупных игроков, так и участников малого и среднего бизнеса. Кроме того, Кодекс играет системообразующую роль и станет фундаментом для прозрачных и честных отношений в рамках всего сектора.

Ольга Дашевская, руководитель рабочей группы по взаимодействию с КС АКОС, основатель и старший партнер Коммуникационного агентства PR Inc., под руководством которой шла работа над Кодексом, отмечает:

«Большой раздел кодекса посвящен коммерческим закупкам в сфере интеллектуальных услуг. Сейчас эта область регламентируется только ГК РФ, а мы смогли детально рассмотреть каждый аспект сложного процесса выбора подрядных организаций в сфере связей с общественностью и договориться о единых формулировках. Важно также отметить, что ключевой аудиторией для продвижения Кодекса мы считаем департаменты закупок наших клиентов и торговые площадки, до которых ассоциация и наш консультативный совет хотят донести желание учитывать специфику услуг в области общественных связей, которые нельзя закупать, как бетон или на вес».

🔴Полный текст Кодекса доступен по ссылке.

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

Почему большинство компаний не готовы к изменениям, несмотря на опыт

📎Международная консалтинговая компания Insights опубликовала масштабный отчет The Global Change Readiness Report, опросив 880 HR-руководителей и топ-менеджеров из 11 стран.

Мы в НАЭКК проанализировали данные и подготовили выжимку специально для вас.

Готовность к изменениям определяется поведенческой готовностью руководителей. Организации сталкиваются со значимыми трансформациями в среднем каждые 3,2 года, при этом опыт сам по себе не гарантирует успех.

Собрали ключевые выводы, подробности - в карточках⤴️

Глобально исследование подчеркивает необходимость системной работы с руководителями и их умением транслировать изменения, а именно:
✅фокусироваться на четком распределении полномочий и зон ответственности внутри команды;
✅формировать буферные зоны, чтобы снизить влияние операционных нарушений на основные процессы;
✅интегрировать систему, которая позволит отслеживать и минимизировать давление на руководителей в кризисные периоды.

❤️Ознакомиться с полным текстом исследования

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

Новая рабочая неделя: индустриальный календарь НАЭКК

Сентябрь подходит к концу, а октябрь уже на пороге. Собрали ключевые отраслевые события грядущей недели!

Подборка на 28 сентября - 4 октября⤵️

Среда, 30 сентября
✅ИИ в HR
10:00 | Москва, ВДНХ, Бизнес.Техноград
Организатор: B-FORUMS

Пятница, 2 октября
✅Research Expo’26
Весь день | Москва, Конгресс-центр ЦМТ (Краснопресненская наб., 12)

❤️Инвестируйте время в профессиональный рост осознанно. Полный перечень мероприятий с детальными описаниями и ссылками на участие собраны в индустриальном календаре на сайте НАЭКК.

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

🔥 Лидер карьерного трека НАЭКК Екатерина Тышковская стала победителем в номинации «Вдохновляющий лидер» премии WIM Industries 2026!

🟢Поздравляем Екатерину с заслуженным признанием ее профессионального пути.

Екатерина, директор по персоналу ANGIOPHARM и эксперт с более чем 20-летним опытом в HR, внутренних коммуникациях, корпоративной культуре и развитии бренда работодателя. За ее плечами крупнейшие российские компании, среди которых ВТБ, М.Видео, ВымпелКом, ГК «Брусника» и Оргкомитет «Сочи 2014».

А уже сегодня, 25 сентября, в 11:00 мск Екатерина станет гостьей вебинара «ОбноВИМся» и расскажет о своем профессиональном пути, опыте построения HR в быстрорастущих компаниях и о том, как совмещать карьеру, семью и материнство.

Присоединяйтесь к вебинару, чтобы услышать эту историю лично!

✔️ Регистрация на вебинар

➡️ Подробнее об опыте и профессиональном пути Екатерины можно почитать здесь

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

Стратегия внутренних коммуникаций есть меньше, чем в трети компаний АПК, и её редко привязывают к бизнес-показателям

Команда НАЭКК разобрала свежее исследование ЭКОПСИ, проведенное при поддержке РСХБ и посвященное внутрикорпоративным коммуникациям в АПК.

В исследовании определили, как сегодня компании АПК выстраивают внутренние коммуникации, и насколько эта функция интегрирована в бизнес-стратегию.

Ключевые цифры исследования:
✅Порядка 70% компаний АПК работают без прописанной стратегии внутренних коммуникаций.
✅53% компаний не занимаются систематическим сбором обратной связи от сотрудников.
✅Половина компаний АПК называют диджитал-платформу приоритетным каналом для внутренних коммуникаций, однако собственную платформу имеет только 20% компаний.
✅Самыми распространенными каналами внутренних коммуникаций остаются почта и корпоративный сайт.
✅Среди наиболее популярных форматов публикуемого контента - фотоотчеты и короткие новости компании. Наименее популярные - форматы, которые предполагают диалог с руководством.

❤️Подробности - в карточках.

Читать полный текст исследования

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

Как решать кадровые вызовы 2030 года, если инструменты рекрутинга из прошлого уже не работают?

7 октября пройдет ключевое событие горнодобывающей отрасли МАЙНЕКС Россия 2026, объединяющее представителей геологии, добычи, переработки, технологий, инвестиций и отраслевого регулирования.

В рамках деловой программы форума при поддержке НАЭКК пройдет практическая сессия компании «Рок Энд Милл» «Кадровый голод: от поиска решений к трансформации системы».

Дискуссия соберет топ-менеджмент крупнейших компаний и представителей профильных министерств.

Среди участников сессии:
✅Александр Бугаев - Первый заместитель Министра просвещения РФ;
✅Ольга Петрова - Заместитель Министра науки и высшего образования РФ.

В рамках сессии будут представлены кейсы работы с молодежью, показавшие свою результативность в других отраслях.

Обсудим, как выстраивать раннюю профориентацию, системно работать со школами и вовлекать молодежь в промышленный сектор через новые каналы коммуникации.

✅В блоке покажем, как подходы из других бизнес-сфер помогают в решении кадровых задач горнодобывающей отрасли. В фокусе - сильные кейсы, которые уже доказали свою эффективность:
🔴TravelLine - «Корпоративная культура как магнит, или как мы методично влюбляем в себя молодежь в регионе»
🔴Альфа-Банк - «Альфа-Будущее | Менторство»

Где и когда: 7 октября, 12:30-14:30. Москва, пл. Евразии, 2 (отель «Рэдиссон Славянская»), главная сцена форума.

Для участия в сессии необходима регистрация по ссылке. Присоединяйтесь!

📎Ссылка на регистрацию

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK

У всех есть ИИ. Преимущество - не у всех. Почему?

✔️Новое исследование от аналитического подразделения международной консалтинговой компании Korn Ferry показало: 75% компаний пересматривают бизнес-модели вокруг ИИ. Однако только 6% называют себя трансформационными.

При этом руководители уверены, что 85% сотрудников чувствуют себя безопасно, экспериментируя с ИИ. И только 10% реально готовы использовать его эффективно. Разрыв сокращается, если позиционировать ИИ как инструмент развития.

🔹Подробную аналитику читайте в карточках.

📍Ознакомиться с полным текстом исследования по ссылке

НАЭКК: САЙТ | МАКС | RUTUBE | VK