Ось вам найкращий, найшвидший і безкоштовний курс по промптингу сучасного AI.
Я вклав його в 23 слова:
.
Дорогий ChatGPT, зроби мені промпт, який зробить ... (і розповідаємо що саме потрібно запромптити).
Він вам дає прекрасний промпт, який читаєте, поправляєте, і просто несете в новий чат.
.
І, треба розуміти, що "промптинг" - це вимираючий підхід, бо АІ вчаться це робити замість користувачів.
Але, як перехідний етап - ще актуально.
Особливо це корисно для випадків, коли боїтесь писати промпти.
Бо не розумієте як це працює.
Цей страх зникне, коли прочитаєте кілька тих промптів, які для вас підготує.
Бо вловите суть.
І, тому - радикально виросте якість вашого спілкування з AI (чатом)
.
PS
На всяк випадок:
Замість ChatGPT може бути будь-яка система, яку ви любите, навіть той цілий Copilot, який купують кожному співробітнику.
Чому купують?
Бо ніхто не розуміє з якої сторони підходити до AI.
А це, на хвильку - $360 на рік, на кожного співробітника.
.
А як правильно?
- коли вже плануєте тратити $360 на співробітника.
То, по перше - не на Copilot.
По друге - вчіть його користуватись не АІ, а АІ-агентами.
І по-третє. Співробітників, які навчнні працювати з АІ-агентами (в не чатом) ви їх ще самі будете уговорювати перейти на щомісячну підписку за $100, в потім і на $200.
Щомісяця.
Тому що це супер мега прибутково і виживально - переводити бізнес на агентів.
.
І, справжній ваш запит, це не задача: "щоб користувались Copilot".
Бо вам треба не "щоб співробітники використовували підписку".
А, щоб це було прибутково.
А, це - задача із геть іншого виміру.
Не "на голову вище", а от прям іншого всесвіту.
Тому що передбачає реінжиніринг бізнес-процесів.
Але, в компаніях цю задачу чомусь вручають кому?
ІТ-шникам.
Але, AI - це переважно не про постановку бізнес-задач, а про виконання.
А, ІТ-шники-кодери, у них зазвичай є одна спільна вимога: "я - кодер, не підпускайте до мене живих юзерів, дайте мені лише ТЗ".
Кодер - це не про постановку задач, п про виконання, того що зрозуміли з ТЗ.
Причому, ІТ-шники бувають корисні.
Напр:
Продакт-менеджери, аналітики, архітектори, сисадміни, і особливо UI/UX - безцінні люди в сучасних умовах. Правда.
А, кодери - переважно безнадійно бояться дивитись в сторону AI.
Але, якщо вже 99% свого коду пише за допомогою AI - то це вже правильний ІТ-шник.
Дуже правильний.
Треба залишати і леліяти.
Але якщо до сих пір пише лише 20%-30% коду з АІ - навіть не починайте розмову.
Нема змісту.
Буде розповідати вам свої страшилки, та оперуватиме своєю програмістською термінологією, після якої ви і справді засумніваєтесь, і вчергове відкладете.
Звідси висновок:
Якщо ви засновник компанії - і хочете своїм ІТ-шникам вручити задачу: "Переведіть нашу компанію на AI", то з ймовірністю 99% через три місяці ви будете там же де ви є і зараз.
Але мінус три втрачені місяці.
Не рахуючи виплаченої зарплати тих ІТ-шників, які продовжать тратити ваші гроші на свою зарплату, замість того щоб почати робити в 10 раз більше роботи за допомогою AI (агентів, а не чату).
Переведення на АІ
- це НЕ задача ІТ-департаменту.
Ще раз.
ІТ департамент НЕ переведе вашу компанію на АІ.
Але, його залученість - критично важлива.
Але, на АІ - вони вас НЕ переведуть.
.
Ок, як перевести компанію на AI
1. Порадьтесь з тим у кого є досвід впровадження AI.
Якщо у вашого IT-шника таки є.
То супер. 2. Але, якщо досвіду немає (а його, саме "практичного", майже ні в якій компанії світу ще немає).
Або сумніваєтесь в якості досвіду (а його також майже ні в кого немає).
І не хочете платити зарплату за накопичення досвіду саме вашим ІТ-шником, саме експериментами, саме у вашій компанії, саме за вашу зарплату. Тоді запрошую на дзвінок.
Я провів більше 100 розмов з компаніями від десятків до кількох тисяч співробітників.
Я вклав його в 23 слова:
.
Дорогий ChatGPT, зроби мені промпт, який зробить ... (і розповідаємо що саме потрібно запромптити).
Він вам дає прекрасний промпт, який читаєте, поправляєте, і просто несете в новий чат.
.
І, треба розуміти, що "промптинг" - це вимираючий підхід, бо АІ вчаться це робити замість користувачів.
Але, як перехідний етап - ще актуально.
Особливо це корисно для випадків, коли боїтесь писати промпти.
Бо не розумієте як це працює.
Цей страх зникне, коли прочитаєте кілька тих промптів, які для вас підготує.
Бо вловите суть.
І, тому - радикально виросте якість вашого спілкування з AI (чатом)
.
PS
На всяк випадок:
Замість ChatGPT може бути будь-яка система, яку ви любите, навіть той цілий Copilot, який купують кожному співробітнику.
Чому купують?
Бо ніхто не розуміє з якої сторони підходити до AI.
А це, на хвильку - $360 на рік, на кожного співробітника.
.
А як правильно?
- коли вже плануєте тратити $360 на співробітника.
То, по перше - не на Copilot.
По друге - вчіть його користуватись не АІ, а АІ-агентами.
І по-третє. Співробітників, які навчнні працювати з АІ-агентами (в не чатом) ви їх ще самі будете уговорювати перейти на щомісячну підписку за $100, в потім і на $200.
Щомісяця.
Тому що це супер мега прибутково і виживально - переводити бізнес на агентів.
.
І, справжній ваш запит, це не задача: "щоб користувались Copilot".
Бо вам треба не "щоб співробітники використовували підписку".
А, щоб це було прибутково.
А, це - задача із геть іншого виміру.
Не "на голову вище", а от прям іншого всесвіту.
Тому що передбачає реінжиніринг бізнес-процесів.
Але, в компаніях цю задачу чомусь вручають кому?
ІТ-шникам.
Але, AI - це переважно не про постановку бізнес-задач, а про виконання.
А, ІТ-шники-кодери, у них зазвичай є одна спільна вимога: "я - кодер, не підпускайте до мене живих юзерів, дайте мені лише ТЗ".
Кодер - це не про постановку задач, п про виконання, того що зрозуміли з ТЗ.
Причому, ІТ-шники бувають корисні.
Напр:
Продакт-менеджери, аналітики, архітектори, сисадміни, і особливо UI/UX - безцінні люди в сучасних умовах. Правда.
А, кодери - переважно безнадійно бояться дивитись в сторону AI.
Але, якщо вже 99% свого коду пише за допомогою AI - то це вже правильний ІТ-шник.
Дуже правильний.
Треба залишати і леліяти.
Але якщо до сих пір пише лише 20%-30% коду з АІ - навіть не починайте розмову.
Нема змісту.
Буде розповідати вам свої страшилки, та оперуватиме своєю програмістською термінологією, після якої ви і справді засумніваєтесь, і вчергове відкладете.
Звідси висновок:
Якщо ви засновник компанії - і хочете своїм ІТ-шникам вручити задачу: "Переведіть нашу компанію на AI", то з ймовірністю 99% через три місяці ви будете там же де ви є і зараз.
Але мінус три втрачені місяці.
Не рахуючи виплаченої зарплати тих ІТ-шників, які продовжать тратити ваші гроші на свою зарплату, замість того щоб почати робити в 10 раз більше роботи за допомогою AI (агентів, а не чату).
Переведення на АІ
- це НЕ задача ІТ-департаменту.
Ще раз.
ІТ департамент НЕ переведе вашу компанію на АІ.
Але, його залученість - критично важлива.
Але, на АІ - вони вас НЕ переведуть.
.
Ок, як перевести компанію на AI
1. Порадьтесь з тим у кого є досвід впровадження AI.
Якщо у вашого IT-шника таки є.
То супер. 2. Але, якщо досвіду немає (а його, саме "практичного", майже ні в якій компанії світу ще немає).
Або сумніваєтесь в якості досвіду (а його також майже ні в кого немає).
І не хочете платити зарплату за накопичення досвіду саме вашим ІТ-шником, саме експериментами, саме у вашій компанії, саме за вашу зарплату. Тоді запрошую на дзвінок.
Я провів більше 100 розмов з компаніями від десятків до кількох тисяч співробітників.